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Personalreferent payroll (m/w/d) - hybrides arbeiten (remote & präsenz)

Regensburg
DIS AG
Personalreferent
Inserat online seit: 30 Juni
Beschreibung

Bei einem unserer renommierten Auftraggeber in Regensburg bietet sich Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als Personalreferent Payroll (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung.

Was Sie erwartet

1. Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus
2. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, modernen Unternehmensumfeld
3. Unbefristete Tätigkeit bei einem weltweiten, krisensicheren Technologieführer
4. Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und 50% mobilem Arbeiten
5. Attraktives Vergütungspaket, inkl. betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss
6. Große Gestaltungsfreiräume durch kurze Entscheidungswege und viele Freiheiten
7. Umfangreiche, individuelle Weiterbildungsangebote
8. Großer Mitarbeiterparkplatz und Kantine auf dem Betriebsgelände
9. Familiäres, modernes Arbeitsumfeld in einer Unternehmensgruppe
10. U.v.m.

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

11. Selbstständige und termingerechte Erstellung der Entgeltabrechnung über DATEV Lohn und Gehalt
12. Betreuung und gezielte Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften m/w/d in sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
13. Selbstständige operative Bearbeitung der Personalprozesse wie z. B. Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
14. Erstellung von Statistiken, Rückstellungen und vorbereitende Jahresabschlussarbeiten
15. Bearbeitung von Reisekosten nach gesetzlichen und internen Vorgaben
16. Erstellung und Nachverfolgung von Betriebsratsanhörungen

Das bringen Sie mit

17. Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit personalwirtschaftlichem, betriebswirtschaftlichem oder steuerrechtlichem Schwerpunkt
18. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorteilhaft im industriellen Umfeld
19. Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
20. Routinierter Umgang mit DATEV Lohn und Gehalt sowie den gängigen MS-Office Anwendungen sowie Erfahrung mit einem Zeitwirtschaftssystem
21. Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
22. Sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise

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