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Leiter controlling (m/w/d)

Erfurt
SWE Service GmbH
Controlling
Inserat online seit: 7 April
Beschreibung

Die SWE Service GmbH bündelt das umfassende kaufmännische Dienstleistungsportfolio der Unternehmensgruppe, von Finanzen und Einkauf bis hin zu allen Abrechnungsprozessen für die Kunden unserer Versorgungsunternehmen. Darüber hinaus sorgen wir für moderne und verlässliche HR-Leistungen: von der Auswahl neuer Auszubildender und Mitarbeitender über die tarifkonforme Vergütungsabrechnung bis hin zur Personalentwicklung mit eigener Medienproduktion. Die Stadtwerke Erfurt Gruppe setzt sich aus insgesamt 17 Unternehmen mit fast 2.000 Mitarbeitenden zusammen. Sie ist die Lebensader der Landeshauptstadt: Wir sorgen für Mobilität, Strom, Wärme und Wasser. Wir entsorgen, reinigen und bieten vielfältige Freizeitangebote für mehr Lebensqualität in Erfurt. Als kommunales Unternehmen verstehen wir uns als Partner des kulturellen und gesellschaftlichen Lebens der Stadt. Bei uns erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben in einem tariflichen Arbeitsumfeld mit systematischer Personalentwicklung, betrieblichem Gesundheitsmanagement und Angeboten zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Veränderungen gestalten wir gemeinsam, beziehen unsere Mitarbeitenden in wichtige Prozesse ein und greifen ihre Ideen aktiv auf. Die SWE Ser­vice GmbH sucht zum nächst­mög­li­chen Zeit­punkt einen Lei­ter Con­trol­ling (m/w/d). Sie tra­gen eine zen­tra­le Rol­le in un­se­rer Fi­nanz­or­ga­ni­sa­ti­on. Sie schaf­fen Trans­pa­renz, lie­fern fun­dier­te Ana­ly­sen und bil­den die Grund­la­ge für stra­te­gi­sche Ent­schei­dun­gen. Ge­mein­sam mit Ih­rem Team ent­wi­ckeln Sie Con­trol­ling-In­stru­men­te wei­ter, op­ti­mie­ren Pla­nungs- und Re­por­ting­pro­zes­se und a­gie­ren als Spar­rings­part­ner für Ge­schäfts­füh­rung und Fach­be­rei­che. Wenn Sie Ih­re Er­fah­rung ak­tiv in die Un­ter­neh­mens­steu­e­rung ein­brin­gen möch­ten, freu­en wir uns auf Ih­re Be­wer­bung! Leiter Controlling (m/w/d) Ih­re Auf­ga­ben Fach­li­che und dis­zi­pli­na­ri­sche Lei­tung des Con­trol­lings mit den Schwer­punk­ten Kos­ten- und Leis­tungs­rech­nung, Un­ter­neh­mens- und HR-Con­trol­ling Füh­rung, Mo­ti­va­ti­on und ge­ziel­te Wei­ter­ent­wick­lung Ih­res Teams Ge­samt­ver­ant­wor­tung für die kon­zern­wei­te Kos­ten- und Leis­tungs­rech­nung, die Bud­get­pla­nung und -über­wa­chung so­wie ei­ne trans­pa­ren­te, ter­min­ge­rech­te Be­richt­er­stat­tung Wei­ter­ent­wick­lung, Stan­dar­di­sie­rung von Con­trol­ling-Pro­zes­sen und -In­stru­men­ten Stra­te­gi­sche und o­pe­ra­ti­ve Wei­ter­ent­wick­lung des Con­trol­lings in­ner­halb der SWE Ser­vi­ce GmbH Ver­ant­wor­tung für das Per­so­nal­con­trol­ling in­ner­halb der Un­ter­neh­mens­grup­pe Un­ter­stüt­zung bei der Er­stel­lung von Mo­nats-, Quar­tals- und Jah­res­be­rich­ten so­wie von Pla­nun­gen, Fore­casts und Ad-hoc-Ana­ly­sen Be­glei­tung von Ent­schei­dungs­pro­zes­sen durch fun­dier­te A­na­ly­sen und kla­re Hand­lungs­emp­feh­lun­gen Mit­ar­beit an Pro­jek­ten zur Pro­zess­op­ti­mie­rung, Di­gi­ta­li­sie­rung und Wei­ter­ent­wick­lung der kauf­män­ni­schen Steu­e­rung En­ge Zu­sam­men­ar­beit mit Fach­be­rei­chen und de­zen­tra­len Con­trol­ling-Ein­hei­ten Ihr Pro­fil Ab­ge­schlos­se­nes Stu­di­um der Be­triebs­wirt­schafts­leh­re, Wirt­schafts­wis­sen­schaf­ten oder ei­ne ver­gleich­ba­re Qua­li­fi­ka­ti­on mit Schwer­punkt Con­trol­ling Mehr­jäh­ri­ge Er­fah­rung im Con­trol­ling, i­de­a­ler­wei­se in ei­nem Kon­zern-, kom­mu­na­len oder ser­vice­o­ri­en­tier­ten Um­feld Fun­dier­te Kennt­nis­se in Kos­ten- und Leis­tungs­rech­nung, Un­ter­neh­mens- und HR-Con­trol­ling Aus­ge­präg­te Füh­rungs­er­fah­rung so­wie Fä­hig­keit, Teams zu mo­ti­vie­ren und wei­ter­zu­ent­wi­ckeln Si­che­rer Um­gang mit SAP- und MS Of­fice-Tools A­na­ly­ti­sches Denk­ver­mö­gen und aus­ge­präg­tes Zah­len­ver­ständ­nis Kom­mu­ni­ka­ti­ons­stär­ke, Pro­blem­lö­sungs­kom­pe­tenz und sou­ve­rä­nes Auf­tre­ten auf al­len E­be­nen Ho­he Ei­gen­i­ni­tia­ti­ve, Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein und Ser­vice­o­ri­en­tie­rung Was wir Ih­nen bie­ten Kol­le­gi­a­les Um­feld mit kur­zen Ent­schei­dungs­we­gen und Ge­stal­tungs­spiel­raum Fle­xi­ble Ar­beits­zei­ten, die Mög­lich­keit zum mo­bi­len Ar­bei­ten so­wie 30 Ur­laubs­ta­ge un­ter­stüt­zen eine nach­hal­ti­ge und ei­gen­ver­ant­wort­li­che Ar­beits­wei­se Eine at­trak­ti­ve au­ßer­ta­rif­li­che Ver­gü­tung in­k­lu­si­ve ei­ner Be­zu­schus­sung zum Mit­tag­es­sen, ei­ner be­trieb­li­chen Al­ters­ver­sor­gung und Un­fall­ver­si­che­rung Viel­fäl­ti­ge be­trieb­li­che So­zi­al­leis­tun­gen z. B. Job­ti­cket, Job­Rad, Ge­sund­heits­kur­se, "Frei­zeit­card" (ega und Bä­der), Be­triebs­kin­der­gar­ten und Mit­ar­bei­ter­e­vents Und vie­les mehr Ih­re Be­wer­bung Wir bie­ten Ih­nen ein Ih­rer Tä­tig­keit ent­spre­chen­des Ein­kom­men nach au­ßer­ta­rif­li­cher Re­ge­lung. Die Stel­le ist grund­sätz­lich auch für schwer­be­hin­der­te Men­schen ge­eig­net. Wenn Sie In­te­res­se ha­ben, freu­en wir uns auf Ihre Be­wer­bung über un­ser Be­wer­ber­for­mu­lar mit An­ga­be Ih­res frü­hest­mög­li­chen Ein­tritts­ter­mins und Ih­rer Gehalts­vor­stel­lung. SWE Service GmbH Diana Gilles 0361 564-1450 www.stadtwerke-erfurt.de

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