Sie sind ein Kommunikationstalent mit technischem Verständnis, haben Freude am Kundenkontakt und suchen eine langfristige Perspektive in einem internationalen Industrieumfeld? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen für unseren Kunden am Standort Greifenstein-Allendorf Verstärkung für das Vertriebsteam. Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung unbefristet zu besetzen. Unser Kundenunternehmen ist ein namhafter Produzent von Metallteilen und Teil einer weltweit agierenden Unternehmensgruppe mit über 1.400 Mitarbeitern in 18 Ländern. Als erfolgreiches Unternehmen der Region setzen wir auf innovative Ideen und eine enge Kundenbindung. Diversität wird aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Umfassende Betreuung von Bestandskunden sowie aktive Akquise neuer Partner. Vertriebssteuerung: Erstellung und konsequentes Monitoring von Angeboten sowie die komplette Abwicklung von Kundenaufträgen Verhandlungsführung: Souveränes Führen von Verkaufs- und Preisverhandlungen sowie die strategische Umsetzung von Verkaufsaktionen. After-Sales: Professionelle Bearbeitung von Reklamationen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit. Administration: Verwaltung der Kundendaten im CRM-System sowie regelmäßiges Reporting zur Auftragsabwicklung. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung: Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb industrieller Güter (bevorzugt Metall- oder Stahlverarbeitung). Motivierte Einsteiger mit abgeschlossener Ausbildung und ersten praktischen Erfahrungen im Vertrieb sind jedoch ausdrücklich willkommen. Kompetenzen: Ein hohes Maß an technischem und konstruktivem Verständnis sowie sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Arbeitsweise: Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und ein sicherer Umgang mit den gängigen IT- und Office-Programmen. Mobilität: Eine Reisebereitschaft von ca. 10 % monatlich bringen Sie mit. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, erfolgreichen und international tätigen Unternehmen der Region. Perspektive: Reizvolle Aufstiegschancen innerhalb einer innovativen Unternehmergruppe sowie gezielte Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen. Onboarding: Eine professionelle und strukturierte Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert. Vergütung: Eine leistungsgerechte Vergütung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Teamkultur: Ein hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten bei der Mitarbeit in einem jungen, engagierten Team