Dafür brauchen wir Sie
Sie betreuen ausgewählte Services der Maritimen Verkehrstechnik über deren gesamte Lebensdauer. Im Einzelnen:
1. Sie steuern und überwachen den Technischen Betrieb der örtlich verteilten Services
2. Sie übernehmen IT-Fernwartungsaufgaben und entwickeln Vorgaben für die Vor-Ort-Instandhaltung
3. Sie spezifizieren Neubeschaffungen und Teilerneuerungen von Hard- und Software, beschaffen notwendige Technikkomponenten und/oder Dienstleistungen
4. Sie leiten fachlich die gemeinsam mit namhaften Marktpartnern durchzuführenden Einführungs- und Erneuerungsvorhaben
5. Sie erarbeiten Schulungskonzepte und -unterlagen zur Schulung des nautischen Personals und den Beschäftigten der Vor-Ort-Instandhaltung und des Fachbereiches.
6. Sie entwickeln und realisieren Prozesse zur Dokumentation und kontinuierlichen Verbesserung betrieblicher Prozesse und deren Qualitätsziele wie Verfügbarkeitsquoten
Sie arbeiten von Ihrem Wunsch-Standort aus in einem motivierten Team für die gesamte deutsche Küste und werden an unseren Technik-Standorten durch Beschäftigte unserer Fachgruppen Nachrichtentechnik unterstützt. Sie leisten damit einen Beitrag den Verkehr zur Versorgung der Bundesrepublik über den Seeweg mit modernsten digitalen Mitteln zu erleichtern und zu sichern.
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
7. Dem Abschluss nahe oder abgeschlossene Hochschulbildung nach § 8 oder §9 TV EntGO Bund in einem Studiengang mit überwiegenden Anteilen aus den Studienfeldern Informatik, Elektronik sowie Elektro-, Informations-, Kommunikations- und/oder Nachrichtentechnik
8. Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache, mind. GER Level C1
Das wäre wünschenswert:
9. Fähigkeit zu selbständiger, eigenverantwortlicher, kooperativer Arbeitsweise in einem ergebnisorientierten Team
10. Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit
11. Erfahrung im Vergaberecht (VOB/A, UVgO, VgV) und im Vertrags- und Honorarrecht (BGB, VOB/B, HOAI)
12. Souveränität im Umgang mit sich überschneidenden Verantwortlichkeiten
13. Bereitschaft für stetige Fortbildung
14. Bereitschaft zu seltenen ein- oder mehrtägigen Dienstreisen
15. Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
Das bieten wir Ihnen
16. Tarifgebundenes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD - Bund) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden bei einer Vollzeitbeschäftigung
17. Eingruppierung für Tarifbeschäftigte unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 12TVöD (Bund)
18. Einzelfallentscheidung zur Berücksichtigung möglicher einschlägiger Berufserfahrungszeiten bei der Stufenzuordnung
19. Zahlung einer Jahressonderzahlung
20. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen
21. Möglichkeit der Übernahme von Umzugskosten bei Vorliegen der Voraussetzungen an den neuen Dienstort oder das Einzugsgebiet nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes im Anschluss an die Probezeit
22. Angebot eines Deutschland-Jobtickets zu einem Eigenanteil von zur Zeit 23,27 Euro im Monat
23. Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf
24. Homeoffice und mobiles Arbeiten
25. Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, intensive, qualifizierte Einarbeitung in einem engagierten, kompetenten Team
26. Bedarfsgerechte Fortbildung
27. Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem bundesweiten Karrierenetzwerk
28. Angebot eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements
29. Möglichkeit der Mitgliedschaft in einem Sozialwerk mit einem breitgefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot
Besondere Hinweise
Hinweis für externe Beamtinnen/Beamte:
Für die Besetzung des Dienstpostens steht keine Planstelle zur Verfügung. Es können deshalb nur Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes berücksichtigt werden.
Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.