Dein Leitungsstil
Du willst, dass deine Filiale zum Erfolg wird. Dazu musst du dein Team motivieren und fachlich führen. Mit 20-40 Mitarbeitern ist das eine Herausforderung. Aber du bist nicht nur ein Führer, sondern auch ein Motivator.
Aufgaben
* Du übernimmst die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um Organisation und Motivation deines Teams.
* Du analysierst Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbessert stetig die Leistung der Filiale.
* Du sorgst für erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität in deiner Filiale.
* Du setzt dir als Führungskraft vor, dass du ein gutes Beispiel gibst und auf der Fläche selbst mit anpackst.
* Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter stehen ganz oben auf deiner Agenda.
Deine Qualifikationen
* Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.
Wir bieten
* Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Neutraler Firmenwagen inkl. Tankkarte & Full Service.
* Volle Verantwortung von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.
* Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
* Vergünstigtes Deutschlandticket.
Weitere Angebote
* Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote.
* Exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
Ein reibungsloser Einstieg lohnt sich mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die Wert auf Zutrauen, Vielfalt und Transparenz legt.