Das optimale HR-Projekt
Wir suchen eine hervorragende Persönlichkeit im Bereich HR, die mit uns gemeinsam den Betrieb gestalten und einzigartige Lösungen schafft.
Ihr Job
* Sie wächst hinein in die Führung eines Teams mit rund 20 Kollegen aus Recruiting, Lohnbuchhaltung, Schulung, Personalentwicklung und Administration.
* Die operative und strategische Personalarbeit wird mit Ihnen gemeinsam weiterentwickelt – kein stures Abarbeiten, sondern aktives Gestalten.
* Strukturen werden geschaffen, wo heute noch viel in Bewegung ist – ja, manches ist (noch) unorganisiert.
* Als Partner auf Augenhöhe für Geschäftsführung und Führungskräfte sowie vertrauensvolle Anlaufstelle für Mitarbeiter sind Sie der ideale Kandidat.
* Die Digitalisierung unserer HR-Prozesse wird aktiv mitgestaltet – Tools, Ideen, neue Wege?
* Rechtliche HR-Themen werden sachlich, fair und lösungsorientiert bearbeitet.
* HR-Kennzahlen werden bereitet und direkt an die Geschäftsleitung berichtet.
Ihr Erfolgsrezept
* Langjährige Berufserfahrung im Personalbereich – z.B. als HR-Generalist, Projektverantwortlicher oder in einer vergleichbaren Position.
* Lust auf Führung – Sie wollen nicht nur Aufgaben erledigen, sondern mit Menschen gestalten.
* Eine pragmatische Herangehensweise und die Fähigkeit, andere mitzunehmen, statt zu überfahren.
* Souveränität im Umgang mit verschiedenen Menschen und Situationen – und ein gutes Gespür für Kommunikation.
* Motivation, Lernbereitschaft und den Willen, gemeinsam zu wachsen.
Unser Team benötigt Ihre Leidenschaft, Ihren Enthusiasmus und Ihre Expertise, um zusammen mit uns erfolgreich zu sein. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!