* Du führst einen eigenen Bezirk mit mehreren Filialen und übernimmst die Verantwortung für ca. 80 Mitarbeitende
* Du bist für das gesamte Personalmanagement zuständig, vom Recruiting bis zur Personalführung und -Entwicklung
* Die Steuerung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen sowie die Umsetzung von Vertriebskonzepten und -Aktivitäten gehören zu deinen täglichen Aufgaben
o Dein Ziel: zufriedene Kundinnen und Kunden, motivierte Mitarbeitende sowie sehr gute Verkaufszahlen
Das bringst du mit
o POWER, um Führungsverantwortung zu übernehmen
o Einen guten Studienabschluss mit wirtschaftswissenschaftlichem Fokus sowie Berufs- und Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
o Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstorganisation
o Kommunikationsfähigkeit, Empathie und soziale Kompetenz
o Leistungsbereitschaft und Spaß an der Teamarbeit
o Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
o Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts
o Attraktives Gehalt
o Einen Dienstwagen
o 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche)
o Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten
o Vergünstigungen bei Fitnessstudios
o Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Shops