Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht
für das Referat KB II 1 –"Erneuerung Kulturbauten" in Berlin zum
nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
eine/einenTGA-Referentin/TGA-Referent (w/m/d) im Fachbereich
Elektrotechnik für Kulturbauten des Bundes Knr. 109.4-25 Vergütung
E 13 TVöD/A 13 h BBesO Beschäftigungsart unbefristet Wochenstunden
39 h/ 41hTeilzeit möglich Arbeitsort Berlin Bewerbungsfrist
11.01.2026Das BBR übernimmt Bauaufgaben des Bundes in Berlin, Bonn
und im Ausland. Als Bauherrenvertretung betreut es herausragende
und komplexe Bauprojekte – darunter Kulturbauten sowie Forschungs-
und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen – im Spannungsfeld von
gestalterischen und technischen Anforderungen, mit hohen Ansprüchen
an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.Das Referat "Erneuerung
Kulturbauten" ist für die Betreuung der technischen
Gebäudeausrüstung (TGA) der Baumaßnahmen der Hauptabteilung
Kulturbauten zuständig. Unsere fachtechnischen Beiträge und
Managementaufgaben fließen ein in die zu betreuenden Bauprojekte
und einfachen Baumaßnahmen im technisch anspruchsvollen und
komplexen Bereich des Museums- und Kulturbaus.Nähere Informationen
erhalten Sie unter: Referat KB II 1.Einen Einblick in die Arbeit
der Technischen Gebäudeausrüstung im BBR bekommen Sie in unseren
Videos "Hochwertige Anlagen für besondere Bauten" und "Vom
Lichtwellenreiter bis zur 10.000-Volt-Anlage".Aufgaben:Ihre
Aufgaben umfassen:Bauherrenvertretung und Betreuung von
Bauprojekten der Nutzer Stiftung Preußischer Kulturbesitz, Robert
Koch-Institut (RKI) und BImA als TGA-Fachkraft im Bereich
ElektrotechnikUnterstützung der Fachbereichsleitung Elektrotechnik
bei der fachtechnischen Beratung der Projektteams und
TGA-E-Mitarbeitenden der Hauptabteilung Kulturbauten in
Grundsatzfragen und schwierigen technischen Einzelfragen sowie bei
der Bearbeitung von Sonder- und QuerschnittsthemenKoordinierung
eines interdisziplinär zusammengesetzten TGA-Projektteams zur
Betreuung einer BauaufgabeErstellung von Leistungsvorgaben für die
Beauftragung von Planungs- und Ingenieurbüros sowie Fachfirmen im
Fachbereich Elektro‑ /NachrichtentechnikPrüfung der von externen
Planungsbüros erstellten Planungsunterlagen und
AusschreibungenKontrolle der beauftragten freiberuflich Tätigen und
ausführenden Fachfirmen der Elektrotechnik auf Erfüllung der
vertragsgemäßen Leistungen und Einhaltung der vorgeschriebenen
Regeln der FachtechnikIhr Profil:Vorausgesetzt werdenein
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
(Universitäts-Diplom bzw. Master) insbesondere in der Fachrichtung
der Elektro- oder Nachrichtentechnik oder ein vergleichbarer
Abschlussoder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund
nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen
entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen
könnenWorauf es uns noch ankommtfundiertes Wissen und sicherer
Umgang mit den einschlägigen technischen Richtlinien wie VDE, MLAR,
AMEV, DIN-Normen sowie im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht
(VOB, VgV, HOAI)Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von
externen Planern und internen Mitarbeitendenselbstständiges und
eigenverantwortliches Arbeiten im Team, souveränes und
verbindliches Auftreten sowie überzeugende Ausdrucks- und
KommunikationsfähigkeitBerufserfahrung in Planung oder Ausführung
bautechnisch komplexer und gestalterisch anspruchsvoller
öffentlicher Baumaßnahmen sowie Bauen im BestandSprachkenntnisse
des Sprachniveaus C 2 nach dem Gemeinsamen Europäischen
Referenzrahmen (Bewerbende, deren Erstsprache nicht die deutsche
Sprache ist, bitten wir um einen Nachweis)Unser Angebot:Eine
Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, soweit die
persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle
Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter
Entgelttabelle TVöD Bund.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39
Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen
41 Wochenstunden.In Abhängigkeit von der Bewerbendenlage können
eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine
zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500
Euro monatlich in Betracht kommen.Interne Tarifbeschäftigte möchten
wir darauf hinweisen, dass der Dienstposten während der
Erprobungszeit von maximal sechs Monaten zunächst nur vorübergehend
übertragen wird. Eine Höhergruppierung erfolgt in dieser Phase
nicht. Bei Vorliegen der Voraussetzungen erfolgt jedoch die Zahlung
einer Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD.Bei Vorliegen der
beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Möglichkeit zur
Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich.Das strukturierte
Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 5. Kalenderwoche
stattfinden.Wir stehen für:Als moderner und zukunftssicherer
Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von
Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren
Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit
berufundfamilie zertifiziert.Frauen werden bei gleicher
Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen
Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.Schwerbehinderte und
gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher
Eignung verlangt.Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch
Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und
‑formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und
können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten
kombiniert werden.Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen
wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt
ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle
Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von
Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.Weitere
Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf
unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber.Ihre Bewerbung:Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre
aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf,
sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei
Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise und Nachweis über
die Schwerbehinderung oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe
der Kennnummer 109.4-25 bis zum 11.01.2026 ausschließlich über das
Online-Bewerbungsportal Website oder unter dem nachfolgenden
Website des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die
Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht – unter Nennung
der Anschrift der Personalakten führenden Stelle – zu
erteilen.Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung
dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an
die unter den Kontaktdaten genannte Person.Sofern Sie einen
ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte
Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des
Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.Bei fachlichen Fragen wenden
Sie sich bitte an Frau Rössig (Tel.-Nr. 030/18 401‑4920).Ihre
Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Kreutzmann
(Tel.-Nr. 030/18 401‑7037).www.bbr.bund.de