BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Verwaltung
Teamassistenz (m/w/d) Verwaltung in Teilzeit (20 Stunden/Woche)
Zur Stelle
Teamassistenz (m/w/d) Verwaltung in Teilzeit (20 Stunden/Woche)
BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Max-Friesenegger-Straße 45, 86899 Landsberg am Lech Abteilung: Verwaltung Teilzeit (20 Stunden/Woche, Arbeitszeitzeitverteilung vormittags an 5 Tagen)
Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.
Zum Ausbau unserer Verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden, Arbeitszeit vormittags 5 Tage à 4 Stunden).
Warum diese Rolle für Sie spannend ist?
1. Allgemeine Teamassistenz und Sekretariatsaufgaben, insbesondere Übernahme der Telefonzentrale, Bearbeitung von E-Mails, Postaus- und Eingang, Korrespondenz
2. Vor- und Nachbereitung von Terminen
3. Bestellwesen, inkl. Verwaltung von Vorräten (z. B. Büromaterial)
4. Koordinieren und Organisieren des Büroalltags
5. Eigenständig Bearbeitung projektspezifischer Aufgaben abteilungsübergreifend
6. Freundliche Betreuung des Empfangs
Was wir von Ihnen erwarten:
7. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Erfahrungen in der Telefonzentrale
8. Spaß an der Arbeit am Telefon und Freude daran, Menschen in herausfordernden Situationen zu unterstützen
9. Gute verbale Kommunikations- und Teamfähigkeit
10. Organisierte, strukturierte Arbeitsweise
11. Sichere MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel, Word und Outlook
Was wir Ihnen bieten:
12. Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag
13. Jahressonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung
14. JobRad, Mitarbeiterrabatte
15. Betriebliches Gesundheitsmanagement
16. Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
17. Tolle Kollegen mit Spaß an der Arbeit
18. Moderne, helle Mitarbeiterwohnungen
19. Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers
Ansprechpartner*in
Alexandra Dolp
Personalabteilung
08191/9188-52
Dienstsitz
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