IHR NEUER ARBEITGEBER : Wir suchen Menschen wie Sie, die sich mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln neuen Herausforderungen in unserem erfolgreichen Familienunternehmen stellen wollen. Bei uns bekommen Sie Freiraum, um Ihre Ideen mutig einzubringen und gemeinsam im Team spannende Aufgaben anzupacken. Mit großer Leidenschaft für modulares Bauen und flexible Raumlösungen gestalten über 1400 Kolleginnen und Kollegen täglich ein Stück Zukunft. Engagiert, nachhaltig und sicher. Werden Sie Teil unseres Erfolgs als: Bauleiter Mobile Raumsysteme (m/w/d) für unseren Standort München, Remseck am Neckar RAUM FÜR VERANTWORTUNG: Neben der Sicherstellung und Koordination der eigenen Montageleistungen und Gewerke sind Sie zusätzlich für alle weiteren am Bau tätigen Gewerke verantwortlich. Dabei überwachen Sie die Bauausführung, Bauqualität und Kosten für unseren Bereich der mobilen Mietgebäude. Eigenständig führen Sie Baubesprechungen mit Bauherren und Nachunternehmern. Auch dokumentieren Sie den Bauablauf. Zusätzlich verantworten Sie die Baustellenordnung und -sicherheit. Schließlich unterstützen Sie unsere Projektteams bei der Ausschreibung von Nachunternehmerleistungen und Gewerken. RAUM FÜR IHRE STÄRKEN: Sie sind Handwerksmeister:in / Techniker:in im Hochbau / Bautechniker:in. Sie haben nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Hochbau. Sie haben gewerkeübergreifenden Weitblick und Handlungssicherheit. Sie haben Erfahrung in der Koordination und Terminierung von eigenen Monteuren und Nachunternehmern. Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit dem Regelwerk der VOB/B. Einsatzbereich Bayern / Baden-Württemberg. örtlich flexibel einsetzbar - Reisebereitschaft. Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG: Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen Faire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt Attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken E-Bike-Leasing Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen Entwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen SIE HABEN INTERESSE – DANN ZÖGERN SIE NICHT UNS IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN ZU SENDEN. Am besten geht dies über unser Bewerberportal unter Angabe der Referenznummer 2025-0078 in Ihren Bewerbungsunterlagen, zu Händen Frau Gabi Greweling. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung!