Make IT happen! Wir sind ein innovatives IT-Systemhaus, das Unternehmen mit ma geschneiderten IT-L sungen und zuverl ssigem Service unterst tzt.
Qualifikationen, Fähigkeiten und alle relevanten Erfahrungen, die für diese Stelle erforderlich sind, finden Sie in der vollständigen Beschreibung unten.
Dabei sind wir auch unser eigener Kunde und legen gr ten Wert auf eine leistungsf hige und moderne interne IT.
Zum Ausbau unseres Teams suchen wir deshalb ab sofort in Vollzeit (40h/Woche) einen IT-Systemadministrator (m/w/d) Interne IT in Leipzig, der gemeinsam mit unserem Team die unternehmenseigene IT-Infrastruktur betreut, weiterentwickelt und f r einen reibungslosen Betrieb sorgt.
Du verf gst ber mehrj hrige Berufserfahrung in der IT-Administration von heterogenen IT-Infrastrukturen, kennst dich bestens im Microsoft-Umfeld aus und bernimmst gerne Verantwortung? Perfekt! Bringe deine F higkeiten in unserem dynamischen Umfeld ein und werde Teil unseres engagierten Teams.
Dein neuer Aufgabenbereich: Installation, Betrieb, Support und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur: Du bist, gemeinsam mit deinen Kollegen, verantwortlich f r die Installation, den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer heterogenen IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt im Backend-Bereich, gelegentlich auch im Clientbereich.
Du stellst die Funktionsf higkeit und die Optimierung der Systeme sicher.
Hierbei betreust du sowohl lokale Komponenten, als auch Cloud Services, wie M365 und Azure.
Betreuung und Administration physischer und virtueller Server und Clients: Du verwaltest und pflegst physische und virtuelle Server (VMware vSphere, HP Storage) und administrierst Clients, einschlie lich Softwareverteilung, Updates und Troubleshooting.
Verbesserung der bestehenden Support-Prozesse: Du hinterfragst bestehende Abl ufe und Prozesse mit dem Ziel der Steigerung von Effizienz und Servicequalit t und unterst tzt bei deren Optimierung.
Mitarbeit bei IT-Projekten und Einf hrung neuer Systeme: Du unterst tzt bei der Konzeptionierung und Durchf hrung von verschiedenen internen IT-Projekten, wirkst an der Einf hrung neuer Systeme und Technologien mit und ber tst unsere Projekt-Teams bei der Auswahl und Implementierung passender IT-L sungen f r spezifische Anwendungsbereiche.
Betreuung von Auszubildenden und dualen Studenten: Du bernimmst die fachliche Betreuung von Auszubildenden und dualen Studenten im ersten Lehrjahr und vermittelst Grundlagen zur IT-Infrastruktur mittels praktischer Aufgaben.
Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich IT.
Mehrj hrige Berufserfahrung in der Administration von IT-Infrastrukturen, idealerweise im IT-Systemhaus-Umfeld.
Sehr gute Kenntnisse in der Betreuung und Administration von physischen und virtuellen Servern und Clients, im Umgang mit VMware vSphere und virtuellen Umgebungen sowie in der Administration von Microsoft-Umgebungen (Windows Server, Active Directory, Exchange, M365, Azure).
Praktische Erfahrungen in der Netzwerktechnik, zu Firewalls und Enpoint-Security sowie im Umgang mit Storage-Systemen, Client-Management-L sungen und in der Automatisierung mittels Scripting (PowerShell).
W nschenswert, aber kein Muss, sind Kenntnisse zu ITIL und ISO27001 sowie das Vorhandensein eines Ausbilderscheins.
Bereitschaft, sich in neue Technologien und Methoden einzuarbeiten und diese praktisch umzusetzen.
Hohe Team- und Kommunikationsf higkeiten, Eigeninitiative, eine ausgepr gte analytische und l sungsorientierte Denkweise sowie eine selbstst ndige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Verhandlungssichere Deutsch- (mindestens C1) und flie ende Englischkenntnisse.
Wir bieten dir: Eine offene Unternehmenskultur: Wir sind ein starkes Team aus engagierten Mitarbeitern und begegnen uns auf Augenh he.
Die T ren zur Gesch ftsf hrung stehen buchst blich immer offen.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Kommunikation und unsere internen Prozesse zu verbessern.
Flexibles Arbeiten, sowohl vor Ort als auch hybrid.
Bei uns gilt Vertrauensarbeitszeit und m gliche berstunden werden durch Freizeit ausgeglichen.
Ein festgelegtes Einarbeitungsprogramm, betreut durch mindestens einen erfahrenen Mentor: Nach den ersten Tagen an denen du vor allem mit organisatorischen Dingen, Schulungen und Kennenlernrunden besch ftigt sein wirst steigst du direkt in das Tagesgesch ft ein.
Dein Mentor wird dich bei der Einarbeitung intensiv unterst tzen, damit du von Beginn an nachhaltige Lerneffekte erzielen kannst.
Zus tzlich stehen dir mehr als 200 hilfsbereite Kollegen zur Verf gung, die dich gern bei deinen neuen Aufgaben unterst tzen.
Zielgerichtete Weiterbildungen in Absprache mit unserem Education Manager: Gemeinsam erarbeiten wir einen individuellen Weiterentwicklungsplan und unterst tzen dich bei der Erreichung deiner beruflichen Ziele.
Die Umsetzung erfolgt intern oder in Form eines unserer zahlreichen Fach- und F hrungskr ftetrainings von externen Anbietern und Zertifizierungspartnern.
Moderner Arbeitsplatz: Bei uns erh ltst du standardm ig ein Notebook, ein Diensthandy und ein mobiles Headset ungeachtet deiner Stelle oder Position.
Alle Arbeitspl tze im B ro sind mit jeweils zwei Monitoren ausgestattet.
F r deine Gesundheit sind unsere Schreibtische h henverstellbar, die Tastatur und Maus auf Wunsch ergonomisch.
Beliebte Benefits: Die M glichkeit zur Nutzung von Firmenwagen, Jobfahrrad oder Jobticket auch privat.
Du kannst dich bei Bedarf auch ber einen Kindergartenzuschuss oder eine Umwandlung eines Lohnanteils in VWL und BAV freuen.
Dazu kommen weitere Incentives wie Firmen- und Teamevents, Rabatte beim Vorteilsportal Corporate Benefits, kostenloses Obst und Getr nke, besondere Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubil en.
Es besteht auch die M glichkeit auf ein Sabbatical.
Bewirb dich jetzt mit deinem aktuellen Lebenslauf unter bewerbungen@wbs-it.de und erlebe echtes Teamwork.
Wir freuen uns auf dich! Personenbezogene Formulierungen sind geschlechtsneutral zu betrachten und gelten f r m/w/d.