Wir sind führender Hersteller exklusiver und individueller Verpackungslösungen für die Markenartikelindustrie im hochwertigen Konsum- und Luxusgüterbereich. Seit Jahrzehnten begeistern wir unsere anspruchsvollen Kunden mit Kreativität, ausgefeilten Techniken und höchster Qualität. In eigenen Werken werden exquisite und innovative Verpackungen in Form von Kartonagen und Tragetaschen für unsere nationalen und internationalen Kunden entwickelt und produziert. Um diesen hohen Ansprüchen und unseren Wachstumszielen gerecht zu werden, braucht es ein starkes Team!
Aufgaben
* Betreuung unserer Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem Sales-/Key Account- Manager im Gebiet Frankreich und der französisch- sprachigen Schweiz
* Erstellung von Kundenangeboten inkl. nachgelagerter Rechnungsprüfung
* Auftragserfassung und –verfolgung bis hin zur Auslieferung in Abstimmung mit der Logistikabteilung
* Koordination, Planung und Steuerung sowie Überwachung von Projekten
* Prüfen von Produktionsmustern inkl. Musterversand an unsere Kunden
* Administrative Tätigkeiten im Warenwirtschaftssystem
Qualifikation
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
* Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb- und / oder Projektmanagement
* Sichere Verhandlungsführung sowie ausgeprägten Dienstleistungsgedanken
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten sowie Kreativität mit Lösungsorientierung
* Gute Kenntnisse in MS Office, erste Erfahrung in einem Warenwirtschaftssystem
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
* Internationalität: Wir bieten eine spannende Herausforderung in einem international tätigen Unternehmen mit namhaften Kunden aus dem Luxussegment
* Moderne Arbeitsumgebung, abwechslungsreiche Aufgaben und attraktive Vergütung
* Faszinierendes Arbeitsumfeld aus Lifestyle, Emotionen, Exklusivität, Innovation und Individualität
* Unternehmen mit hohem Sinn für Nachhaltigkeit und sozialem Engagement
* Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit
* Flexibles Arbeitszeitmodell
* Zielsicheres Onboarding, Teamgeist und Firmenevents
* Regelmäßiger Wissenstransfer für eine nachhaltige fachliche Entwicklung
* Gesundheitsprävention, E-Ladesäule, Firmenfahrrad und u. a. zusätzliche Kind-Krank-Tage