Logistik Supervisor">Wir suchen einen erfahrenen Logistik-Manager, der unsere operativen Prozesse steuert und unser Team erfolgreich unterstützt. Als Mitglied unserer Logistikabteilung wirst du ein wichtiger Teil eines wirtschaftlich stabilen Unternehmens mit Zukunftsvision sein.">">Die Verantwortung für den regulären Betrieb des Wareneingangs, der Kommissionierung, der Verpackung oder des Versands.">Führung und Koordination von etwa 15-20 Mitarbeitern im operativen Tagesgeschäft.">Steuerung des operativen Tagesgeschäfts nach Vorgaben.">Unterstützung und Überprüfung der Einarbeitung neuer Kollegen.">Organisation, Durchführung und Protokollierung von Teammeetings in deinem Arbeitsbereich.">Regelmäßige Berichte an das Teamleader deiner Abteilung.">Übernahme kleiner Projektaufgaben innerhalb deines Arbeitsbereiches und in Abstimmung mit dem Teamleader.">Mitwirkung an der Umsetzung vereinbarter Ziele gemeinsam mit dem Teamleader.">">Voraussetzungen:">">Abschluss einer Berufsausbildung mit logistischem, kaufmännischem und/oder technischem Schwerpunkt.">Ideal: Erfahrung als Führungskraft bei der Steuerung operativer Logistikprozesse (daily business).">Grundlagen des betriebswirtschaftlichen Denkens und Handelns sind selbstverständlich.">Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen.">Selbständiges, planvolles und sorgfältiges Arbeiten sowie ausgeprägte Teamplayer-Qualitäten.">Kenntnisse von MS Office oder Google Workspace, insbesondere Excel oder Google Sheets.">Bereitschaft, in einem Rahmen einer 5-Tage-Woche in Früh- und Spätschicht zu arbeiten (auch an maximal zwei Samstagen im Monat in saisonalen Peakzeiten).">">Vorteile:">">Unbefristeter Arbeitsvertrag.">Faire Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.">">Internes Mittagsangebot mit Bezuschussung durch das Unternehmen.">Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus und Bahn) sowie ausreichend Parkplätze auf dem Firmengelände.">Mitarbeiterrabatte von bis zu 50 % in unseren Filialen und Werkstätten.">Vollumfängliche Einarbeitung mit „Training on the Job“.">Möglichkeiten zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung.">Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents.">Kaffee, Wasser, Tee und Obst zur kostenlosen und freien Verfügung.">">Wenn Sie interessiert sind:">Kontaktieren Sie uns, um mehr über diese attraktive Stelle zu erfahren und Ihre Fragen zu klären.