StellenbeschreibungHARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.Unser Angebot für den nächsten Schritt in eine neue berufliche Zukunft:Head of local Product DevelopmentAls Leiter* der lokalen Produktentwicklung gestalten Sie in unserem Entwicklungszentrum in Rahden die Zukunft industrieller Schnittstellen aktiv mit: gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie innovative elektromechanische Komponenten und Systemlösungen - von Steckverbindern über modulare Geräteschnittstellen bis hin zu Lösungen für die Energieübertragung. Damit leisten Sie einen direkten Beitrag zur Umsetzung der HARTING Vision der All Electric Society - einer vollständig elektrifizierten, vernetzten und nachhaltigen Welt.AufgabenFachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Entwicklungsteams mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort RahdenStrategische Weiterentwicklung der Entwicklungsmethoden zur Sicherstellung zukunftsfähiger ProduktinnovationenKontinuierliche Effizienzsteigerung der Entwicklungsteams durch gezielte Prozessoptimierung und Einführung moderner EntwicklungsstandardsEnge Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungsstandorten innerhalb der HARTING Technologiegruppe zur Förderung globaler SynergienSicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Zeitvorgaben in der ProduktentwicklungFörderung einer innovationsgetriebenen Teamkultur mit Fokus auf technische ExzellenzProfil:Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik) sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung von komplexen Kunststoffbauteilen und elektromechanischen KomponentenFührungserfahrung in der Leitung größerer technischer Teams ( > 20 Personen) in einem international agierenden Unternehmen - mit Fokus auf Organisation und TeamentwicklungAusgeprägte Kundenorientierung und Eigeninitiative im Umgang mit internen und externen StakeholdernKommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit - Sie motivieren, vermitteln und handeln lösungsorientiertWünschenswert sind Erfahrungen mit Siemens NX und dem PLM-System TeamcenterSehr gute Englischkenntnisse für die internationale ZusammenarbeitGute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:Benefits: Job bike (DE), Gesundheitsmanagement (DE), HARTING Gästehaus (DE), Work-Life Balance (DE)JobbikeTraumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche VorteileGesundheitsmanagement Fit@HARTINGUmfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische ArbeitsplätzeWohnenErste Wohnmöglichkeit im HARTING GästehausBalanceKinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei BetreuungsengpässenInformationen auf einen BlickUnternehmensstandort:Espelkamp, DeutschlandRegion:[[custPositionArea]]:Ansprechpartner:Jana SpeidelTelefonnummer des Recruiters:+49 5772479186LinkedIn URL Recruiter:Jetzt bewerbenJetzt bewerben