Ihr Arbeitsbereich
Der Geschäftsbereich IT ist zentraler Partner für einen sicheren, hochverfügbaren und modernen IT-Betrieb. Unsere IT gliedert sich in die Fachbereiche Service Desk, IT-Infrastruktur und Application Management. Als interner IT-Dienstleister stellen wir den zuverlässigen Betrieb aller eingesetzten IT-Verfahren sicher. Gleichzeitig entwickeln und betreuen wir als Inhouse-Softwarehersteller ein klinisches Arbeitsplatzsystem und verantworten die Einführung sowie Integration neuer Applikationen, Apps und digitaler Lösungen.
Zur Verstärkung unseres Application-Management-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, klinische Prozesse durch moderne IT-Lösungen aktiv mitzugestalten.
Ihre Aufgaben
1. Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung klinischer Systeme, Applikationen und Apps
2. Unterstützung bei der Weiterentwicklung des hauseigenen klinischen Arbeitsplatzsystems
3. Durchführung und Dokumentation von Software-Tests
4. Integration von Subsystemen, Medizingeräten sowie IoT-Geräten in die vorhandene Applikationslandschaft
5. Second-Level-Support für klinische Applikationen und Kommunikationsserver
6. Beratung und Schulung von Anwenderinnen und Anwender
7. Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung klinischer und administrativer Prozesse
Ihr Profil
8. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
9. Alternativ: Berufserfahrung in der Krankenhaus-IT oder im Application Management
10. Kenntnisse im Projektmanagement
11. Erfahrung oder Interesse an gängigen eHealth-Standards wie HL7 und DICOM
12. Eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
13. Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz
14. Souveräne Kommunikation mit unterschiedlichen Berufsgruppen und Hierarchieebene
Bewerben Sie sich auch, wenn Sie die fachlichen Anforderungen nicht zu 100 Prozent erfüllen.
Wir bieten
15. Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswesen
16. Sie werden Teil eines symphatischen Teams mit fundierter Erfahrung
17. Gleitendes Arbeitszeitmodell (Work-Life-Balance)
18. Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA mit betrieblicher Altersversorgung
19. Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis
20. Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
21. Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
22. Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Reha-City-Park), im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
23. Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen in der Region
24. Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Preisen im Restaurant
25. Vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
26. Möglichkeit der Überlassung eines Dienstfahrrads gegen Entgeltumwandlung nach Ablauf der Probezeit
27. Persönliche Planung mit einem Zeitwertkonto. Möglichkeit einer gezielten Vorbereitung auf Sabbaticals, Elternzeit oder den vorzeitigen Ruhestand
28. Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch unsere Kindergarten- und Krippenplätze in Kooperation mit der neugebauten Kindertagesstätte Gartenstraße nahe dem Krankenhaus (ca. 10 Gehminuten entfernt)
29. Hervorragende Infrastruktur und anspruchsvolles Freizeitangebot in einer reizvollen Region, von der die Universitätsstädte Bamberg und Würzburg nur 30 Minuten entfernt liegen