Unser Kunde entwickelt und betreibt cloudbasierte Softwarelösungen und IT-Services. Im Mittelpunkt stehen dabei Softwareanwendungen für den kaufmännischen Bereich, für das Personal- und Finanzwesen sowie das Management von Unternehmen. Für unseren Kunden sind wir im Rahmen der Festanstellung am Standort Saarbrücken auf der Suche nach einem qualifizierten:
Java Software Architekt (m/w/d)
Job-ID: CF-00007120
Ort: Saarbrücken / Remote
Ihre Hauptaufgaben:
* Auswahl und Implementierung von Werkzeugen, Prozessen und Methoden, die zur Entwicklung nachhaltiger und qualitativ hochwertiger Software-Lösungen beitragen
* Analyse, Beratung und Umsetzung von Anforderungen im Bereich Architektur, Best Practices, Methoden, Standards und Konzepte
* Sicherstellung hoher Qualitätsstandards durch fundiertes Wissen in Architektur- und Entwurfsmustern
* Tätigkeit als zentrale Anlaufstelle und Coach für das Entwicklungsteam
* Mitarbeit an der Gestaltung und Weiterentwicklung der plattformübergreifenden Architektur
Ihre fachlichen Voraussetzungen:
* Ein abgeschlossenes technisches Studium, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration / für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Java-Erfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung
* Testing Erfahrung im Java-Kontext z. B.:
- JUnit
- Mockito
- Testcontainer
* Technologische Erfahrung in Backend- und Persistenztechnologien wie:
- Spring / Spring Boot
- JPA / Hibernate
- relationalen Datenbanken (z.B. PostgreSQL)
* Sehr gute Kenntnisse in Domain Driven Design und API-Design (Rest-APIs)
* Vertrautheit mit Design und Umsetzung größerer Systeme inkl. Architekturentwurf / -weiterentwicklung und Bewertung
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil
Ihre persönlichen Voraussetzungen:
* Team- und Kommunikationsfähigkeit
* Strukturierte Arbeitsweise
* Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit
Unser Mandant bietet:
* Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Hybrides Arbeiten
* Flexible Arbeitszeiten
* 30 Tage Urlaub (+ 1 Tag am Rosenmontag und 1/2 Tag an Silvester / Weihnachten)
* Weiterbildungsmöglichkeiten
* Zusatzrente (nach 5 Jahren Zugehörigkeit)
* SpenditCard
* IPhone Firmenhandy
* Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
* Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
* Ein JobRad
* Ein sympathisches und familiäres Umfeld
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