Wir haben eine spannende Gelegenheit für Sie, unser Team als Customs Regulatory Specialist-Senior (m/w/d) zu verstärken.
Wer Wir Sind
FedEx ist das größte Express-Transportunternehmen der Welt, das mehr als 220 Länder und Territorien miteinander verbindet. Wir arbeiten jeden Moment daran, das für jemanden wichtigste Paket des Tages zuzustellen. Unser Team aus leidenschaftlichen Menschen weiß, dass ihre tägliche Arbeit von unschätzbarem Wert ist, um unseren Kunden eine außergewöhnliche Erfahrung zu bieten. Und wir liefern nicht nur, wenn die Zeiten gut sind, sondern unterstützen die Welt mit Katastrophenhilfe, wenn die Zeiten schwierig sind. Mit Teammitgliedern sind wir so vielfältig wie die Welt, die wir beliefern. Wir lieben, was wir machen, und wir machen es gut. Unsere Reichweite ist groß, und unsere Träume sind es auch. Kommen Sie zu uns und lassen Sie uns gemeinsam unser nächstes Kapitel schreiben.
Was Sie Tun Werden
Der Customs Regulatory Specialist-Senior fungiert als Bindeglied zwischen FedEx und den Aufsichtsbehörden und stellt die fortlaufende Einhaltung definierter FedEx-Prozesse und -Verfahren, einschlägiger Gesetze und externer Vorschriften sowie getroffener Vereinbarungen sicher. Dies kann die Überprüfung von Richtlinien oder Standards umfassen, um die Compliance sicherzustellen, oder gegebenenfalls die Entwicklung neuer Richtlinien/Standards.
Zu Den Wichtigsten Aufgaben Des Jobs Gehören
Studium von einschlägigen Gesetzen, Richtlinien und externer Vorschriften zu Zollbestimmungen
Überwachung und Vorwegnahme legislativer und juristischer Entwicklungen
Kontaktaufnahme und Verhandlung mit staatlichen Stellen/Behörden
Umsetzung zollrechtlicher Vorschriften in geschäftsspezifischen Fragen
Aufbau und Pflege effektiver Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen, auch extern, um optimale Geschäftsentscheidungen zu erzielen. Kann für die Unternehmensebene fungieren sowie das Unternehmen in externen Organisationen vertreten
Was bringen Sie mit?
Fundierte Kenntnisse der Zollgesetzgebung, -praxis und -verfahren
Planungs- und Organisationstalent
Problemlösungsfähigkeiten
Präsentations-/Kommunikationsfähigkeiten
Urteilsvermögen und Entscheidungskraft
Einflussnahme und Überzeugungskraft
Was Wir Bieten
ein marktgerechtes Gehalt
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von verschiedenen Unternehmen
Jährliche Bonuszahlung (abhängig vom Geschäftsergebnis des Fiskaljahres)
Ein umfangreiches Seminarprogramm, das jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zur Weiterbildung bietet
Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum zum selbstständigen Arbeiten
Arbeiten im Hybrid-Modell möglich
Bringen Sie Ihre Ideen, Ihre Individualität und Ihre Träume in unsere globale Gemeinschaft ein. Fühlen Sie sich wohl, wo Sie arbeiten. Wählen Sie Ihren Karriereweg - wir sind bereit, in Ihre Entwicklung zu investieren. Kommen Sie zu FedEx.
The candidate should be someone who can talk with Customs, is able to travel across Germany with the potential to expand geographical and customs knowledge. An individual who wants to grow in themselves as a career professional and can be adapt to and, where necessary, be critical of proposed change.
Form filling and regulatory process are just 2 attributes of the role. the expectation is that the successful candidate will require support and training to gather the go-forward skills.
FedEx was built on a philosophy that puts people first, one we take seriously. We are an equal opportunity employer and we are committed to a diverse and inclusive workforce in which we provide growth opportunities for all
Our Company
FedEx is one of the world's largest express transportation companies and has consistently been selected as one of the top 10 World's Most Admired Companies by "Fortune" magazine. Every day FedEx delivers for its customers with transportation and business solutions, serving more than 220 countries and territories around the globe. We can serve this global network due to our outstanding team of FedEx team members, who are tasked with making every FedEx experience outstanding.
Our Philosophy
The People-Service-Profit philosophy (P-S-P) describes the principles that govern every FedEx decision, policy or activity. FedEx takes care of our people; they, in turn, deliver the impeccable service demanded by our customers, who reward us with the profitability necessary to secure our future. The essential element in making the People-Service-Profit philosophy such a positive force for the company is where we close the circle, and return these profits back into the business, and invest back in our people. Our success in the industry is attributed to our people. Through our P-S-P philosophy, we have a work environment that encourages team members to be innovative in delivering the highest possible quality of service to our customers. We care for their well-being, and value their contributions to the company.
Our Culture
Our culture is important for many reasons, and we intentionally bring it to life through our behaviors, actions and activities in every part of the world. The FedEx culture and values have been a cornerstone of our success and growth since we began in the early 1970's. While other companies can copy our systems, infrastructure and processes, our culture makes us unique and is often a differentiating factor as we compete and grow in today's global marketplace.