Wir sind ein innovatives und modernes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation. Wir respektieren, inspirieren und kooperieren. Dabei vertrauen wir unseren Mitarbeitenden und trauen ihnen eine Menge zu. Mit Leidenschaft entwickeln wir neue Ideen und treiben Veränderungen voran, um zu wachsen und uns weiterzuentwickeln. Mit unseren Love Brands machen wir den Unterschied im Markt. Wir achten die Natur und setzen uns für den Schutz unseres Planeten ein, nehmen unseren Teil der Verantwortung ernst und handeln entschlossen.
Praktikant (m/w/d) People & Organization / HR
Um für ein Vorstellungsgespräch in Betracht gezogen zu werden, vergewissern Sie sich bitte, dass Ihre Bewerbung vollständig mit den unten aufgeführten Stellenbeschreibungen übereinstimmt.
People & Organization | Vollzeit | Befristet 6 Monate ab September 2025 | Nieder-Olm
1. Du unterstützt uns aktiv bei der Rekrutierung von Praktikanten, Werkstudenten und Schülerpraktikanten (m/w/d).
2. Im Recruiting-Prozess bringst Du frische Ideen ein und hilfst uns, die besten Talente für unser Team zu gewinnen.
3. Du unterstützt unser Team bei spannenden, länderübergreifenden Projekten und bringst Deine Ideen in internationale Kooperationen ein.
4. Du betreust unsere internationale Learning Plattform (Growth Academy) und entwickelst gemeinsam mit uns innovative E-Learning-Strategien.
5. Du gestaltest das Onboarding unserer New Hires aktiv mit und sorgst dafür, dass ihre ersten Schritte bei uns zu einem unvergesslichen Erlebnis werden – sei es durch Events oder kreative Inhalte für die New Hire Community.
6. Du erstellst ansprechende interne Kommunikationsbeiträge.
7. Du unterstützt uns bei der Organisation nationaler und internationaler P&O-Meetings sowie Workshops.
8. Mit Deinem Engagement entlastest Du unsere P&O-Abteilung in allen täglichen Prozessen und trägst so zum reibungslosen Ablauf bei.
9. Du bist Student (m/w/d) im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium und hast ein starkes Interesse an HR-Themen (ein Praktikum ist auch im Gap-Year zwischen Bachelor- und Masterstudium möglich).
10. Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich, insbesondere im Recruiting, sind von Vorteil.
11. Du bist motiviert, kommunikationsstark und überzeugst uns mit Deiner offenen und sympathischen Art.
12. Du verfügst über eine ausgeprägte Kontaktfreudigkeit im Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen.
13. Du arbeitest eigenständig, strukturiert und besitzt Organisationstalent sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
14. Kreativität und strukturiertes Arbeiten zeichnen Dich aus und Du scheust Dich nicht, eigene Projekte zu übernehmen.
15. Du bringst sehr gute Englischkenntnisse mit und beherrschst den Umgang mit MS Office sicher.
* Flexible Arbeitszeiten
* Parkplätze und gute Verkehrsanbindung
* Flache Hierarchien
* Rabatte über "Corporate Benefits"
* Firmen- und Charity Events
* Young Talent Community
* Obst, Cafè, Wasser & Saft for free
* Vergünstigtes Essen in der Kantine mit Bio Gerichten