Leitungsfunktion im Bereich Pflege und Teilhabe
Wir suchen eine ambitionierte Führungskraft, die unsere Abteilung erfolgreich leiten kann.
Hauptaufgaben:
* Bildung einer Strategie auf der Grundlage fachlicher Expertise
* Verbesserung von Prozessen und Qualitätssicherung
* Netzwerkaktivitäten
* Führung der Abteilung in Bezug auf Persönlichkeit, Fachwissen und Organisation
* Koordinierung und Kommunikation mit anderen Einheiten
* Strategische Weiterentwicklung
Anforderungen an die Kandidaten:
* Fachbezogener Hochschulabschluss, der zur Leitung sozialer Einrichtungen befähigt
* Konzeptionsfähigkeit und wirtschaftliches Denken
* Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
* Fähigkeit zur Mitarbeiterförderung
* Profunde Erfahrungen in der Netzwerkarbeit
* Erfolgsorientiertes Handeln und Selbstmanagement
* Anwendungssichere EDV-Kenntnisse
Leistungen:
* Tarifliche Leistungen, inkl. betrieblicher Altersvorsorge gemäß den Richtlinien für Arbeitsverträge
* Zusätzliche Benefits, z.B. Fahrrad-Leasing
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.