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Referent prozessmanagement & projekte (m/w/d) als elternzeitvertretung

Hoyerswerda
SWH Gruppe
Referent
Inserat online seit: 28 August
Beschreibung

Ihre Aufgaben

* Aufnahme, Anpassung und Optimierung von Prozessen im gesamten Unternehmen
* Aufbau und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Prozessmanagementsystems
* Offene und proaktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Unternehmens
* Aktive Mitgestaltung des integrierten Managementsystems in enger Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Kollegen
* Mitwirkung bei internen und externen Audits als Ansprechpartner für prozessbezogene Themen
* Überwachung und Steuerung von Projektaktivitäten aller Kundensegmente
* Folgeprozesse anstoßen und nachhalten
* Mitarbeit bei der bereichsübergreifenden Erarbeitung von Businessplanungen, Kommunikationsstrategien zur Definition und Markteinführung von neuen Geschäftsfeldern/Produkten
* Operative Unterstützung bei der Bearbeitung von Kundenaufträgen aller Kundensegmente
* Teilnahme an Arbeitsgruppen (z.B. Innovationsthemen, Geschäftsentwicklung)


Ihr Profil

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen/
Wirtschaftsinformatik/Betriebswirtschaft
und /oder
* vergleichbarer Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft
* Gern Berufseinsteiger
* Technisches Verständnis, hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS-Office
* Idealerweise Erfahrung im Prozessmanagement in der Aufnahme, Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen
* Eigenverantwortliche und analytisch strukturierte Arbeitsweise sowie wirtschaftliches Denken
* Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung
* Leistungsfähigkeit in Stresssituationen


Warum wir?

* eine leistungsgerechte Entlohnung sowie attraktive betriebliche Zusatzleistungen
* einen regionalen Arbeitsplatz
* qualifizierte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* ein Team, mit dem die Zusammenarbeit Spaß macht
* sinnstiftende und komplexe Aufgaben
* 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
* kostenfreie Getränkeversorgung sowie Essenzuschuss für konzerneigene Kantine
* Gesundheitsförderung sowie regelmäßige Firmen- und Teamevents
* Corporate Benefits


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