Ihre Aufgaben
* Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Arbeitszeugnissen
* Erstellung von Statistiken
* Betriebliche Altersvorsorge
* Bewerbermanagement
* Bearbeitung des Bescheinigungswesens
Ihr Profil
* Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägige Berufserfahrung
* Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Kenntnisse im Arbeitsrecht
* Eine zuverlässige Arbeitsweise