Dafür brauchen wir Sie
Die Aufgaben umfassen die fachliche Bearbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung hydrographischer Projekte im Bereich der Tideelbe, der Nordsee und der angrenzenden Bundeswasserstraßen. Ziel ist die nachhaltige Optimierung der durch unsere Schiffe täglich durchgeführten Peilarbeiten durch den Einsatz moderner Vermessungs-, Datenanalyse- und Auswertemethoden.
Das Aufgabenspektrum ist vielseitig und umfasst insbesondere:
1. Durchführung von Ersatzbeschaffungen für die vermessungstechnischen Systeme auf unseren Peilschiffen inkl. Pilotierung neuer Messverfahren
2. Erstellung von Beiträgen zur Weiterentwicklung des Peilwesens im Regiebetrieb, z.B. Optimierung und Fortentwicklung hydrographischer Vermessungsarbeiten bzw. Produkte zur Erfassung relevanter nautischer Tiefen in schlickigen Fahrwasserbereichen
3. Begleitung von Projekten zur Analyse aus nautischer Sicht relevanter Unterwasserdünen (Dune Tracking) zur effizienteren Planung von Peil- und Baggereinsätzen
4. fachliche Unterstützung von Aufgaben des Sedimentmanagements im hochdynamischen Mündungstrichter der Tideelbe, insbesondere bezüglich der Bereitstellung belastbarer Datengrundlagen für Modellrechnungen
5. die Erprobung innovativer digitaler und intelligenter Mess- und Auswertemethoden (Smart-BWaStr)
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
6. Nach deutschem Recht anerkanntes wissenschaftliches Hochschulstudium mit dem Abschluss „Dipl.-Ingenieurin/Dipl.-Ingenieur“ bzw. „Master“ in Studiengängen wie Geodäsie, Vermessungswesen, Geoinformatik oder vergleichbar
7. Sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch (C1-Niveau)
Das zeichnet Sie aus:
8. Fachkenntnisse im Bereich der Hydrographie in Ästuaren oder Küstenbereich, Echolot- und Sonartechnologien
9. Fachkenntnisse in hydrographischer Datenerfassung und -verarbeitung
10. Kenntnisse in der Planung und Entwicklung von Gewässervermessungsprojekten
11. Kenntnisse im Vergaberecht
12. Sicherer Umgang mit Microsoft Office / Standard-IT-Anwendungen
13. Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Fachthemen und zur Fortbildung
14. Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
15. Gutes selbständiges Planungs- und Organisationsvermögen
16. Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen zur Durchführung von Dienstreisen
Das bieten wir Ihnen
17. Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TVöD. Zeiten der Berufserfahrung können in der Einstufung berücksichtigt werden. Die Ausschreibung richtet sich bei externen Bewerbungen ausschließlich an Tarifbeschäftigte. Externe Beamtinnen und Beamte sind leider aufgrund der fehlenden Planstelle nicht bewerbungsfähig.
18. Die Übernahme der Umzugskosten an den neuen Dienstort nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes ist möglich.
19. Vermögenswirksame Leistungen.
20. Jahressonderzahlung in Höhe von 75 % des Monatsentgeltes.
21. Erholungsurlaub 30 Tage (ab 2027 31 Tage Erholungsurlaub)
22. Die Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 Stunden wöchentlich.
23. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Elbe-Nordsee unterstützt die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle für ortsunabhängiges Arbeiten.
24. Altersvorsorge: Zusatzversorgung analog einer Betriebsrente.
25. Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket.
26. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Besondere Hinweise
Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.