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Referent:in für eisenbahnoberbau

Frankfurt am Main
DB InfraGO AG
Referent
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 7 Std.
Beschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in für Eisenbahnoberbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main oder München.


Deine Aufgaben:

* Du betreust die Bauarten für die Grundsätze der Durchführung von Oberbauarbeiten sowie für die Beurteilung und Abnahme gleistechnischer Arbeiten
* Technische Richtlinien, Verfahren und Standards im Bereich Gleistechnik entwickelst, optimierst und führst du fort
* Infrastrukturprojekte berätst du fachlich, insbesondere bei Abweichungen von Regelwerken sowie bei technischen Sonderlösungen
* Stellungnahmen, Gutachten und Entscheidungsgrundlagen zur Unterstützung von Abnahmen und Genehmigungen erstellst du
* Optimierungspotenziale identifizierst du und entwickelst nachhaltige sowie wirtschaftliche Lösungen
* Prüf-, Mess- und Bewertungsleistungen einschließlich wissenschaftlicher Auswertung beauftragst und steuerst du
* Unternehmensinteressen vertrittst du in nationalen und internationalen Gremien und initiierst Qualifizierungsmaßnahmen sowie Lieferantenzulassungen


Dein Profil:

* Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrswesen, Maschinenbau oder vergleichbar
* Fundierte Kenntnisse in der Gleis- bzw. Oberbautechnik sowie in relevanten technischen Regelwerken
* Mehrjährige Berufserfahrung in Planung, Bau, Instandhaltung oder Prüfung von Eisenbahninfrastruktur
* Fähigkeit zur systematischen Analyse technischer Problemstellungen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen
* Erfahrung mit Genehmigungsverfahren, technischen Lieferbedingungen und Normungsprozessen
* Souveränes Auftreten in Projekten, Gremien und gegenüber Stakeholdern
* Selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Motivation zur Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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