Diese Aufgaben erwarten dich bei uns: - Projektuntersttzung bei der technischen Implementierung von Geschftsprozessen auf globaler Ebene - Verantwortung und Sicherstellung des SAP-Systemflusses in den Modulen SAP GTS und SAP SD - Customizing und Stammdateneinstellungen in SAP GTS und SAP SD - Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen, den externen und internen Teammitgliedern - Beratung der Geschftsbereiche, um gemeinschaftlich geeignete Lsungen zu etablieren - Eigenverantwortliche Durchfhrung von (Teil-) Projekten im Rahmen des global S4/HANA Roll-Outs - Durchfhrung von IT-Integrationstests - Praxisorientierte Wissenserweiterung im Bereich S/4HANA - Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen fr Key User, Endanwender und 1st Level Support - Sicherstellung des operativen Tagesgeschfts im Rahmen des 2nd und 3rd Level Supports Diese Qualifikationen solltest du mitbringen: - Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der SAP-Beratung mit Schwerpunkten in den Modulen GTS und SD - Kenntnisse von SAP CPQ und SAP VC, einschlielich integrativer Aspekte (z.B. C/4, Siemens Teamcenter etc.) wren von Vorteil - Erfahrung in der SAP ABAP Programmierung und dem SAP Solution Manager sind ein Plus - Erfahrung im technischen Projektmanagement ist ein Nice-to-have - Flieende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch sind erforderlich, Franzsischkenntnisse sind von Vorteil - Sehr gute analytische und konzeptionelle Fhigkeiten - Teamplayer-Mentalitt und gute Kommunikationsfhigkeiten Wir bieten dir: - Abwechslungsreiche Aufgaben bei einem expandierenden und innovativen Arbeitgeber - Weiterentwicklung durch Schulungen und interne Karrieremglichkeiten - Attraktives Vergtungspaket (IG-Metall-Tarifvertrag) bestehend aus Urlaubs- und Weihnachtsgeld, altersvermgenswirksame Leistungen (AVWL), bezuschusste Firmenkantine und Fahrradleasing etc. - Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 30 Tage Jahresurlaub - Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Mglichkeit zum mobilen Arbeiten - Offene und wertschtzende Unternehmenskultur sowie Frderung von Vielfalt und Inklusion - Zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem internationalen Arbeitgeber, der Corporate Social Responsibility (CSR) gro schreibt