Leistungsstarke Karriere in der ITUnser Unternehmen ist ein dynamisches Team, das sich als großes internationales Familienunternehmen versteht. Mit über 1400 Mitarbeiter:innen weltweit bieten wir eine vielseitige Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und zu wachsen.Was bietet uns?Abwechslungsreiche Abteilungsdurchläufe in verschiedenen Bereichen wie z.B. Business Technology Services (BTS) Operations, BTS Consulting, BTS Development, BTS Business Analysis, Global Operations, Project Management Office, Group MarketingDer Schwerpunkt des Studiums liegt im Bereich BTS (BTS Management / BTS Development / BTS Business Analysis / BTS Operations)Der Bereich BTS-Management beschäftigt sich intensiv mit Themen wie IT-Compliance, Regulatorik und der Bewertung von IT-Maßnahmen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte sowie GeschäftsrisikenDer Bereich BTS Development konzipiert und entwickelt moderne Softwarelösungen zur Unterstützung unserer GeschäftsprozesseDer Bereich BTS Business Analysis ist das Bindeglied zwischen Fachbereich und BTS und ist für die Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen zuständigDer Bereich BTS Operations ist verantwortlich für die CHG-Systemlandschaft, sorgt für die notwendige IT-Infrastruktur und unterstützt SystemintegrationenTeamwechsel: Absolviert ein Auslandssemester in der Theoriephase und studiert an einer Partnerhochschule der DHBWDurch gute theoretische und praktische Leistungen sowie hohes Engagement bieten sich nach dem Studium vielseitige und interessante EinsatzmöglichkeitenIhre QualifikationenErfolgreicher Abschluss des Abiturs oder der FachhochschulreifeTechnisches Verständnis sowie sehr gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit ComputernInteresse an Informatik und betriebswirtschaftlichen ZusammenhängenFreude an der projektbezogenen Teamarbeit und aktives EngagementStrukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Offenheit für NeuesVorteileRahmenbedingungen: flexibles Arbeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit vielseitigen Einführungsveranstaltungen, Einarbeitung durch Paten, E-Learnings, Start-Up Woche mit Auszubildenden und Studierenden in den ersten WochenWohlfühlen: kostenlose Tiefgarage, subventioniertes frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Heißgetränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum in Weingarten, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, vielfältige Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung bzw. nach dem Studium/Ausbildungsleitung und Ausbildungsbeauftragte fördern euer Talent und begleiten euch fachlich und persönlich auf eurem WegExtras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface Laptop, AirPods Pro) auch zur privaten Nutzung, EGYM Wellpass, Workation, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern