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Reinigungs- und küchenkräfte (w/m/d)

Remseck am Neckar
Festanstellung
Stadtverwaltung Remseck
Inserat online seit: 11 Juli
Beschreibung

TRAUMJOBREMSECK Reinigungs- und Küchenkräfte (W/M/D) Unbefristet Teilzeit Entgeltgruppe 2 Du bist körperlich fit, hast Freude an der Arbeit und möchtest dazu beitragen unsere städtischen Einrichtungen sauber zu halten? Dann bist Du bei uns als ZUSAMMENALLESSCHAFFER richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Fachgruppe Gebäudemanagement mehrere Reinigungs- und Küchenkräfte. Deine Aufgaben Deine Aufgaben als Reinigungskraft: Unterhaltsreinigung: Reinigung und Pflege der Böden Reinigung und Pflege des Mobiliars Grundreinigung Deine Aufgaben als Küchenkraft: Essen entgegennehmen Temperatur messen Tisch decken Anrichten und Abräumen des angelieferten Essens Spülen des Geschirrs und der Essensbehälter Reinigung und Pflege des Kücheninventars und Mobiliars Wäsche waschen Dein Profil Sehr gute Kenntnisse in Bezug auf Hygienevorschriften Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Einschlägige Erfahrungen im hauswirtschaftlichen Bereich sind von Vorteil Zuverlässigkeit und Flexibilität Gute Verständigung in der deutschen Sprache Bereitschaft, zu festgeschriebenen Zeiten (Schulferien, Schließtage der Einrichtungen) Urlaub zu nehmen Freu Dich auf Mehrere Stellen als Reinigungskraft mit einer unterschiedlichen wöchentlichen Stundenanzahl von 5,25 Stunden / Woche bis 19,5 Stunden / Woche in den Kindertagesstätten und Schulen bis zu 59,62% in unserem Springerpool mit 50% Mehrere Stellen als Küchenkraft in unserem Springerpool mit einem Beschäftigungsumfang von 9,75 Stunden / Woche bis 12,71 Stunden / Woche in der Grundschule Pattonville mit einem Beschäftigungsumfang von 25% in unserem Springerpool mit einem Beschäftigungsumfang von 32,59% Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit Kostenloses Obst und Getränke Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis Ein freundliches, kollegiales Team und eine Eingruppierung in EG 2 Fachliche Auskünfte: Frau Katrin Haas, Fachgruppe Gebäudemanagement 0151 74235777 Personalrechtliche Auskünfte: Frau Sonja Würth, Fachgruppe Personal 07146 2809-3119 Bitte gib Du in Deiner Bewerbung an, mit welchem wöchentlichen Stundenumfang Du arbeiten möchtest. Bewerbungsschluss ist der 10.08.2025. Jetzt bewerben

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