Aufbau deiner Karriere
Das erste wichtige Ziel ist die Führung eines eigenen Teams in einer Filiale. Hierbei wirst du als erfahrene Persönlichkeit mit anspruchsvollen Aufgaben betraut.
* In dieser Position erhältst du eine umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Ausbilder.
* Du bist für die Organisation und Steuerung der Verkaufsprozesse in deiner Filiale verantwortlich.
* Deine Hauptaufgabe besteht darin, deine Mitarbeiter zu führen und sie bei ihrer Arbeit zu unterstützen.
Hier geht es nicht nur um den eigentlichen Job, sondern auch um das Erreichen von Zielen und die Entwicklung deiner Fähigkeiten.
Erwartete Qualifikationen und Fähigkeiten
* Fachhochschulreife oder Abitur
* Ein interessantes Gespräch gefällt uns, wenn du an neuen Herausforderungen interessiert bist und dich selbstständig weiterentwickeln möchtest.
* Ein offenes Ohr und ein Handshake machen viele Menschen glücklich!
Vorteile
* Ein attraktives Gehalt und Weihnachtsgeld nach einem guten Jahr
* Besondere Betreuung durch Paten und Ausbilder
* Karrierefortbildung in Richtung Teamleitung
Weil wir dir helfen möchten, unsere Unternehmenswerte wie Vielfalt und Transparenz im Gehaltssystem zu verstehen, liegt hier unser Wert auf guter Kommunikation und Zusammenarbeit.