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Oberarzt (m/w/d) Elektrophysiologie / Rhythmologie
* Art der Anstellung
Vollzeit & Teilzeit
* Eintrittsdatum
* Stellennummer
JR103484
* Befristung
Unbefristet
* Eingruppierung
E300
Vergütung gemäß Entgeltgruppe III TV-Ärzte/VKA.
* Einsatzort
Städtisches Klinikum Braunschweig gGmbH
Salzdahlumer Str. 90
38126 Braunschweig
Mit Dir sind wir noch besser
Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr werden fast Patienten stationär und mehr als Patienten ambulant behandelt.
Die Klinik für Elektrophysiologie / Rhythmologie führt unter der Leitung des Chefarztes Prof. Dr. M. Antz sowie des stellv. Chefarztes A. Elvan, MD, PhD Katheterablationen und Device-Implantationen durch. Katheterablationen aller Formen von Herzrhythmusstörungen erfolgen unter Verwendung konventioneller und 3D Mappingsysteme (CARTO, NAVX) sowie Hochfrequenz-, PFA- und Cryo-Technologie, Device-Implantationen (SM, ICD, CRT) insbesondere im Bereich des spezifischen Leitungssystems (His, Linksschenkel-Areal), sowie als kabellose Schrittmacher und subcutane ICDs. Für Katheterablationen und Device-Implantationen stehen der Klinik zwei hochmoderne biplane EPU-Labore zur Verfügung.
Die Herzmedizin im Klinikum Braunschweig ist mit einer leistungsfähigen Kardiologie (Chefarzt Prof. Dr. Kempf) sowie Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie (Chefarzt PD Dr. Harringer) hervorragend aufgestellt.
Die Stelle im Überblick
* selbstständige Durchführung von Katheterablationen und Device-Implantationen
* Device-Kontrollen/Programmierungen
Das bieten wir
* wissenschaftliche Tätigkeiten sowie Promotion und Habilitation
* Teilnahme an Fortbildungen und Kongressen
* kontinuierliche und passgenaue Weiterbildungsmöglichkeiten, digital wie auch berufsbegleitend
* moderne, digital unterstützte Arbeitsprozesse
* flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf - etwa durch unsere Betriebskita mit Betreuungsmöglichkeiten auch zu Randzeiten sowie einer Notfallbetreuung und individuelle Sabbatical-Optionen
* ein wertschätzendes und kooperatives Arbeitsklima mit viel Gestaltungsspielraum
* eine individuelle Karriereplanung mit transparenten Entwicklungsperspektiven
* einen persönlichen und wertschätzenden Kontakt von Beginn an – mit kompetenten persönlichen Ansprechpartnern (m/w/d)
Werden Sie Teil unseres innovativen, hochprofessionellen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der interventionellen Elektrophysiologie in einem Klinikum, das Ihre Qualifikation anerkennt, fördert und langfristig unterstützt – respektvoll, transparent und partnerschaftlich.
Danach suchen wir
* Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin / Kardiologie
* mehrjährige Erfahrung in der Katheterablation von allen Arten von Herzrhythmusstörungen
* mehrjährige Erfahrung in der Implantation von Herzschrittmachern und Defibrillatoren jeder Art inklusive CRT und "conduction system pacing"
* mehrjährige Erfahrungen als Oberarzt in der Elektrophysiologie
* eine Habilitation wäre wünschenswert
* Freude an dem Fachgebiet Elektrophysiologie und Motivation, die Weiterentwicklung unserer Klinik aktiv und verantwortlich mitzugestalten
* Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft sowie ausgeprägte kommunikative Kompetenz
Wir stehen Dir zur Verfügung.
Du möchtest mehr Informationen haben oder weißt nicht, welcher Job am besten zu dir passt? Schreib uns einfach an und wir melden uns schnellstmöglich zurück.
Olga Kiseleva
internationale Recruiting Managerin
Telefon
0531/
E-Mail
Per E-Mail kontaktieren
Prof. Dr. Matthias Antz
Fachabteilung
E-Mail
Per E-Mail kontaktieren
Dein Job. Deine Vorteile.
* Berufsunfähigkeitsversicherung
Die Berufsunfähigkeitsversicherung zahlt eine monatliche Rente, wenn Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf, so wie er ohne gesundheitliche Beeinträchtigung ausgestaltet war, voraussichtlich auf Dauer nicht mehr machen können.
- Betriebliche Altersvorsorge
Zur Absicherung im Alter bieten wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine attraktive betriebliche Altersvorsorge an.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebskindertagesstätte
Zur Betreuung der Kinder unserer Beschäftigten hat das Klinikum eine Kindertagesstätte gegründet.
- Corporate Benefits
Namhafte Anbieter stellen uns ihre Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen zur Verfügung. Der Vorteil für Sie – Sie erhalten deutliche Nachlässe auf qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen. Die Nutzung der Plattform ist selbstverständlich kostenfrei.
- Deutschland-Ticket Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
Durch das Deutschland-Ticket Jobticket können unsere Beschäftigten bundesweit zu vergünstigten Konditionen die öffentlichen Verkehrsmittel nutzen.
- Employee Happiness Managerin
Unterstützungsangebote für alle Mitarbeitende - erstmalig im Gesundheitswesen
- Fort- und Weiterbildung
Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten nimmt einen hohen Stellenwert im Klinikum Braunschweig ein. Alle Beschäftigten des Klinikums Braunschweig profitieren daher von den vielfältigen Weiterbildungsangeboten.
- Gleichstellungsreferat
Das Gleichstellungsreferat setzt sich für die Belange aller vertretenden Berufsgruppen ein und fördert die Gleichstellung von Frauen, Männern und intergeschlechtlichen Menschen am Klinikum Braunschweig.
- Hilfsangebote (Sozialbetreuung, Konfliktlösung)
Am Klinikum Braunschweig besteht die Möglichkeit, bei Konflikten am Arbeitsplatz sowie sonstigen Problemen und Krisen Hilfe von der Sozialbetreuung in Anspruch zu nehmen.
- KNUT
Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder:
Hinter KNUT verbirgt sich das "Kinder-NotfallUnterbringungs-Telefon". Es hilft bei Notfällen in der Kinderbetreuung. Unsere Beschäftigten erhalten kurzfristig und unbürokratisch Hilfe und eine zuverlässige Betreuung für deren Kind.
- PaULA
PaULA, die Erweiterung von KNUT, hilft unseren Beschäftigten darüber hinaus bei planbaren Betreuungsengpässen. Unseren Beschäftigte haben z.B. in der nächsten Woche einen Geschäftstermin oder in der Schule/Kindergarten ist ein wichtiger Termin angesetzt und die Betreuung ist nicht gewährleistet. In diesen Fällen können unsere Beschäftigten ebenfalls das "Kinder-Notfall-Unterbringungs-Telefon" in Anspruch nehmen.
- HannA
Unterstützung im Haushalt und bei der Kinderbetreuung, wenn der Arzt unserer Beschäftigten dies verordnet hat: Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder.
- Lebensarbeitszeitkonten
Auf Ihrem Lebensarbeitszeitkonto können Sie während Ihres Beschäftigungsverhältnisses im Klinikum Braunschweig Ihr ganz individuelles Guthaben ansparen. Das Guthaben bietet Ihnen die Möglichkeit Auszeiten wie ein Sabbatical zu nehmen oder es für den vorzeitigen Ausstieg aus dem aktiven Erwerbsleben nutzen zu können.
- Personalkauf in der Apotheke
Mitarbeitende des Klinikums haben die Möglichkeit in unserer Apotheke Medikamente aus einem vorgegebenen Sortiment zu Sonderkonditionen einzukaufen.
- Personalrestaurants in den Klinikstandorten
Unsere hauseigenen Betriebsküchen bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Angebot von drei selbst gekochten Mittagsmenüs an, davon ein spezielles für Vegetarier sowie ein Dessert- und Salatbuffet.
- Teilnahme am Kinderferienprogramm (FiBS) der Stadt Braunschweig
Die Abteilung Jugendförderung des Fachbereiches Kinder, Jugend und Familie der Stadt Braunschweig organisiert zu den Oster-, Sommer- und Herbstferien ein umfangreiches Ferienprogramm für Braunschweiger Kinder zwischen 6 und 15 Jahren.