Mach die Energiewende zu deiner Mission!
meteoviva ist der Hidden Champion im Bereich der Dekarbonisierung von Gebäuden mit über 20 Jahren Erfahrung und fundierter Technologiekompetenz. Unsere Smart-Data-Lösungen tragen weltweit dazu bei, Gebäude effizienter, klimafreundlicher und zukunftsfähiger zu machen. Dank unserer langjährigen Expertise, einem vielfältigen Produktportfolio und einer finanziell stabilen Basis bieten wir ein Arbeitsumfeld mit Perspektive und Sinn.
Du möchtest mit deiner Arbeit einen echten Unterschied machen? Bei meteoviva arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, technologiegetrieben, wirkungsorientiert und im internationalen Kontext. In über 20 Ländern optimieren wir den von Bürogebäuden über Flughäfen bis hin zu Shopping-Centern und leisten damit einen konkreten Beitrag zur Reduktion von Energiekosten, CO₂-Emissionen und zum Klimaschutz.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, gegenseitigem Respekt und einem starken Teamspirit. Wir glauben an flache Hierarchien, transparente Kommunikation und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Bei meteoviva findest du ein Umfeld, das persönliches Wachstum ebenso fördert wie fachliche Weiterentwicklung unabhängig von deiner Position oder deinem Hintergrund.
Wenn du Lust hast, in einem dynamischen, internationalen Team zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns die Energiewende aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Dein Potenzial in Aktion
Strategisches Partner-Business Development:
* Identifikation und Akquise von strategisch wichtigen Partnern (z.B. Plattform-Anbieter, Systemintegratoren) im IoT- und Gebäudeautomations-Umfeld
* Entwicklung innovativer Kooperationsmodelle (Lizenz, Kommission) und Verhandlung von Partnerschaftsverträgen und SLAs
Technical Alliance & Integration Management:
* Funktion als technische Koordination und Schnittstelle zwischen dem Partner und unseren internen Entwicklungs-/Data-Teams
* Übersetzung fachlicher Partneranforderungen in technische Spezifikationen und Begleitung der API-Schnittstellenintegrationen
Partner Relationship & Performance Management:
* Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Entscheidern auf allen Ebenen (Stakeholder-Management)
* Durchführung von Business Reviews, KPI-Tracking sowie Ableitung und Umsetzung von Wachstumsmaßnahmen (Upsell/Cross-Sell)
Prozess- und Ökosystem-Optimierung:
* Standardisierung von Partnerprozessen (z.B. Onboarding, Schulungen) und Definition von Reporting-Strukturen, um Skalierbarkeit zu gewährleisten
Deine Must-Haves
* Ausbildung: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Ingenieurwesen, Umweltwissenschaften o.ä.)
* Berufserfahrung: Du bringst mindestens 3-5 Jahre relevante Erfahrung im Business Development, Partnervertrieb (Alliances) oder Technischen Key Account Management mit
* Technologie-Affinität: Du verfügst über fundierte Kenntnisse oder eine hohe Affinität im Bereich Datenplattformen, API-Schnittstellen, IoT und/oder Gebäudeautomation
* Vertriebs- und Verhandlungsgeschick: Du glänzt mit Erfahrung im Vertrags- bzw. Lizenzgeschäft und besitzt die Fähigkeit, komplexe technische Implementierungsprojekte mit mehreren Parteien erfolgreich zu koordinieren
* Analytisches Mindset: Du bist in der Lage, KPIs zu definieren, Daten zu analysieren und daraus klare, umsetzbare Handlungsempfehlungen für das Partner-Wachstum abzuleiten
* Kommunikations-Skills: Du überzeugst durch deine klare Kommunikation und arbeitest kooperativ in interdisziplinären Teams (Technik, Produkt, Vertrieb), wobei du stets Win-Win-Lösungen anstrebst
* Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um sicher in einem internationalen Arbeitsumfeld zu kommunizieren
Deine Vorteile
* Arbeitsplatz: Ein modernes Opendesk-Büro in zentrumsnaher Lage in Aachen mit guter öffentlicher Anbindung, Parkplätzen und Fahrradstellplätzen
* Remote-Anteil: Wir sind sehr flexibel - der Remote-Anteil wird von der jeweiligen Position vorgegeben und kann je nach Aufgabenbereich auch 100 % Home-Office bedeuten
* Arbeitszeit: Wir bieten dir Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Integration
* Urlaub: Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr sorgen wir dafür, dass du ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Auszeiten hast
* Teamgeist & Events: Wir legen Wert auf Nähe, gerade weil viele remote arbeiten. Daher treffen wir uns bei regelmäßigen Events wie Kick-Offs, Weihnachtsfeier, Sommerfest oder der gemeinsamen Workation
* Aktivität: Werde Teil unserer Kicker-Liga oder nimm an gemeinsamen Läufen, Fußballspielen, Volleyball und anderen sportlichen Aktivitäten teil
* Altersvorsorge: Wir investieren in deine Langzeitperspektive. Bei unserer betrieblichen Altersvorsorge (bAV) zahlen wir als Unternehmen den höchstmöglichen Förderbetrag für eine maximal gesicherte Zukunft
* Bonus: Du trägst zu unserem Erfolg bei. Deshalb beteiligen wir dich direkt mit einer jährlichen Bonuszahlung
* Sprachkurse: Nimm einen der geförderten Sprachkurse in Anspruch, wenn du dein Englisch, Deutsch oder Französisch aufbessern willst. Auch weitere Sprachen fragen wir gerne für dich an