Ihre Aufgaben
* Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen
* Pflege von Personalakten und HR-Systemen
* Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
* Mitarbeit bei Onboarding-Maßnahmen
* Allgemeine organisatorische Aufgaben im Personalbereich
Ihr Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Interesse am Personalwesen
* Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
* Sicherer Umgang mit MS Office