Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen
* Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung
* Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TVöD-K/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
* Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein Dienstrad zu hervorragenden Konditionen zu erwerben. Wir bieten Ihnen ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung
* Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit möglicher Gehaltsentwicklung
* Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an
* Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen
* Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen
Ihr Aufgabenbereich
* Personen- und situationsbezogen Beratung der Fachweiterbildungsteilnehmer/innen
* Praktische Anleitung während den Einsätzen
* Enger Kontakt zu den Weiterbildungsstätten halten
* Planung, Organisation und Dokumentation von Lern- und Übungsintervallen und Fallbesprechungen
* Begleitung und Vorbereitung von Prüfungssituationen / Examen
* Vermittlung von spezialisierten Pflege- und Überwachungsmaßnahmen
* Anleitung beim sicheren Patiententransport, Monitoring- und Alarmmanagement
* Unterstützung bei der Umsetzung von Hygienemaßnahmen, Infektionsprävention und korrekter Medikamenten- und Infusionsgabe
* Supervision und Feedbackgespräche zur beruflichen Entwicklung der Lernenden.
* Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team (Ärzte, Pflege, Therapeuten) und Koordination von Schulungsbedarf
* Qualitätssicherung: Einhaltung von Standards, Protokollen und Patientensicherheit.
* Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen auf der Station
Notfallsituationen
* Anleitung in Notfallsituationen bei konservativen, chirurgischen und pädiatrischen Schockraumversorgung oder bei Massenanfall von Verletzten
* Anleitung zur Triage der Notfallpatienten mittels Ersteinschätzungssystem "Epias" nach Manchester Triage System
* Anleitung bei Immobilisationen im Sinne von Anlage eines Gil-Christ u.ä. oder Gips- und Castverbände wünschenswert
Ihr Profil
* Abgeschlossene Ausbildung zum/zur examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Pflegefachfrau/-mann
* Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung nach §4 PflAPrV (mind. 300 Std.)
* Regelmäßige berufspädagogische Fortbildung (mind. 24 Std./Jahr)
* Fachweiterbildung Anästhesie- und Intensivpflege
* Fachweiterbildung Praxisanleitung
* Hohes Maß an fachlicher, emotionaler und psychosozialer Kompetenz
* Engagierte, verantwortungsbewusste, flexible und empathische Persönlichkeit
* Sie können sich und Ihr Handeln reflektieren
Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen
* Anschreiben
* aktueller, tabellarischer Lebenslauf
* Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse
* Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse
* Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)