Die Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm sind gut vernetzt. Und trotzdem: Ohne dich geht es nicht. Wir brauchen deine Hilfe, um die Digitalisierung in der Region weiter voranzutreiben. Du wirst merken, das ist einer der #jobswieich.
Ist dies Ihr nächster Job Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten, um dies herauszufinden, und zögern Sie nicht, sich zu bewerben.
Teamleiter (m/w/d) SAP Finanzen, Logistik, Personal
Stellen-ID: 2025-091, Bereich Digitalisierung und IT
Bewirb dich unter swu.de/jobs
Ist das deine Mission?
Fachliche und disziplinarische Führung des Teams (aktuell neun Personen)
Verantwortung für die Konzeption, den Betrieb und die Betreuung der SAP-Module Basis, PM/CS, FI/CO, MM, SD und HCM
Sicherstellung eines stabilen sowie performanten Betriebs der SAP-Landschaft
Standardisierung und Optimierung des SAP-Betriebs sowie der Support-Prozesse
Analyse von prozessualen und technischen Zusammenhängen der SAP-Anwendungen sowie deren Schnittstellen zu anderen Systemen und Zusatzsoftware
Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur optimalen Unterstützung der Geschäftsprozesse
Abstimmung mit internen IT-Bereichen sowie Steuerung externer Dienstleister
Verantwortung für die operative Weiterentwicklung der SAP-Umgebung, insbesondere im Hinblick auf die Einführung von S/4HANA
Verantwortung für das Incident- und Change-Management im SAP-Umfeld
Regelmäßige Berichterstattung an die Gruppenleitung
Planung und Steuerung der Ressourcen für den regulären Betrieb sowie für Projekte
Sicherstellung eines effizienten Wissensmanagements innerhalb des Teams
Führen von Mitarbeitergesprächen, Mitarbeiterentwicklung und Teamentwicklung
Was du mitbringst:
Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise ITIL-Zertifizierung (mind. ITIL Foundation)
Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Anwendungsbetreuung oder SAP Basis-Administration
Bestenfalls Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation
Erfahrung in der Leitung von komplexen IT-Projekten
Kenntnisse in S/4HANA sind von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse
Strategische und analytische Denkweise sowie lösungsorientiertes Arbeiten
Hohe Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Führerscheinklasse B
Warum die SWU?
Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen. Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits selbstverständlich.
Mehr auf unserer Website!