Die 1994 gegründete ETAS GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Robert Bosch GmbH mit internationalen Vertriebsgesellschaften in Europa, Nord- und Südamerika sowie Asien. Empowering Tomorrow’s Automotive Software“ - daran orientieren sich all unsere Produktlösungen und Dienstleistungen, um Fahrzeughersteller und Zulieferer in die Lage zu versetzen, softwaredefinierte Fahrzeuge mit erhöhter Effizienz zu entwickeln und zu betreiben. Ganzheitliche Cybersecurity-Lösungen im Automotive-Bereich bieten wir über die Marke ESCRYPT an.
Werde Teil unseres zentralen DevOps-Teams und unterstütze unsere Feature-Teams dabei, effektiv und sicher zu arbeiten. In dieser Rolle trägst du maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Entwicklungsinfrastruktur bei und erleichterst durch deine Arbeit den Alltag eines großen Kollegenkreises. Deine praktische Unterstützung gewährleistet die Funktionalität kritischer Infrastruktur und ermöglicht eine schnelle Behebung von Hardwareproblemen, was für einen reibungslosen Entwicklungs- und Testablauf unerlässlich ist.
Während deiner Werkstudententätigkeit wirkst du flexibel mit einem Fokus auf Embedded-Softwareentwicklung, Tooling und Support-Anfragen mit.
Darüber hinaus optimierst und modernisierst du die bestehende Build Toolchain, portierst Dokumentationen und passt Docker-Container an.
Ein zentraler Aspekt deiner Arbeit ist die Wartung und der Support der eingebetteten Hardware in unserer Testumgebung.
Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, Elektrotechnik oder vergleichbar
Dies liegt in der Notwendigkeit des direkten Zugriffs auf unsere Embedded Hardware in der Testumgebung begründet. Lässt es die Arbeitslage zu, ist nach Absprache auch mobiles Arbeiten möglich.
Motivation, sich in neue Themen einzuarbeiten, insbesondere in Docker, Jenkins, Linux, Ruby, Build Toolchains wie Rake oder Make sowie in allgemeine CI/CD- und DevOps-Konzepte
Verhandlungssicheres Englisch und sehr gutes Deutsch
Voraussetzung für die Werkstudententätigkeit ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.