Teamleitung Interne Services
Die Storck Gruppe ist ein international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Deutschland. Wir sind auf dem weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren erfolgreich und freuen uns, dass unsere Mitarbeiter sich täglich für eine süßere Welt einsetzen.
Als Teamleiter Interne Services übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich Betriebsverwaltung. Ihre Hauptaufgaben sind:
* Fachliche und disziplinarische Führung des Teams von derzeit 4 Mitarbeitenden
* Verantwortung für die Betreuung des Caterers inkl. der Kantinen, die Bereitstellung und Verwaltung von Arbeits- und Hygienekleidung sowie Mitverantwortung für Sozialbereiche des Standortes
* Erster Ansprechpartner des Standorts für soziale Einrichtungen und externe dafür zuständige Dienstleister zur Sicherung des allgemeinen Betriebsablaufes außerhalb der Produktion sowie Koordination von Maßnahmen und Dienstleistungen dieser
* Koordination und aktive Gestaltung diverser Schnittstellen innerhalb des gesamten Unternehmens zur Sicherstellung einer effizienten bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
* Konzeption, Organisation sowie Begleitung von internen Veranstaltungen (z.B. Betriebsversammlungen, Jubilarehrungen, Mitarbeiterveranstaltungen sowie Rentnerbetreuung)
* Weiterentwicklung des Bereichs durch kontinuierliches Projekt- und Prozessmanagement sowie Vertragsgestaltung im Bereich Interne Services, gemeinsam mit dem Einkauf
* Mitwirkung bei der jährlichen Kostenstellen- und Maßnahmenplanung sowie deren gezielte Steuerung und Reporting
Ihre Qualifikationen sollten folgende sein:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Veranstaltungs-, Event-, Dienstleistungsmanagement oder Hotellerie oder alternativ eine entsprechende Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung
* Kompetenzen in der Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und des Verantwortungsbereiches
* Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement
* Anwendungsbereite Kenntnisse in SAP sowie MS Office
* Überzeugungskraft sowie Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit Delegationsfähigkeit und Empathie
* Ausgeprägte Lösungs- und Serviceorientierung in komplexen Entscheidungsstrukturen
Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen:
* 29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
* Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 39-Stunden-Woche
* Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßige Tariferhöhungen
* Bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder JobRad-Angebot
* Wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie regelmäßige Betriebsfesten und Team-Events
* Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
* Betriebliche Gesundheitsangebote wie Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung
* Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände und bezuschusste Betriebsrestaurants
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