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Fachplaner leit- und sicherungstechnik (w/m/d)

Stuttgart
Brunel
Leiter
Inserat online seit: 10 Juni
Beschreibung

Ihre Aufgaben


1. Planen von anspruchsvollen Projekten in den Leistungsphasen 1 bis 5 sowie ggf. Leistungsphase 6 bis 8
2. Umbauen oder Modernisieren signaltechnischer Anlagen mit unterschiedlichen Stellwerkstechniken
3. Erarbeiten von Vorgaben für die zeichnerische Erstellung von sicherungstechnischen Übersichts-, Lage- und Kabelplänen
4. Abstimmung mit Fachplanern tangierender Gewerke wie z.B. die Kabeltrassenplanung
5. Erstellen von Erläuterungsberichten und Tabellenwerken für die Planungen in den jeweiligen Leistungsphasen
6. Qualitative und quantitative Bestandsaufnahmen und Bewertung vorhandener Anlagen inklusive Ortsbegehungen
7. Mitwirken im Projektmanagement bei der Planung (Termine, Kosten, Ressourcen)
8. Sicherstellung der Einhaltung der maßgebenden Gesetze, Verordnungen, Normen und Regelwerke in der Erarbeitung der Planung
9. Mitwirken beim Schnittstellenmanagement (u.a. Koordination und Integration der internen und externen Fachplanungen), teilweise unter der Nutzung von BIM
10. Prüfen von Planungsergebnissen Dritter hinsichtlich Kosten, Termin und Qualität


Ihre Qualifikationen


11. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Elektroingenieur, Verkehrsingenieur- oder Bahningenieurwesen, Bauingenieurwesen oder vergleichbar erforderlich
12. Berufserfahrung in der LST-Planung wünschenswert
13. Qualifizierung als Fachplaner LST (m/w/d) nach RiL 046.2821 wünschenswert
14. Kenntnisse in den Bereichen HOAI, VOB sowie in den gültigen gesetzlichen Bestimmungen und einschlägigen Regelwerken wünschenswert
15. Sicherer Umgang mit den einschlägigen Softwaresystemen (z.B. AutoCAD, iTwo, MS-Office) von Vorteil
16. Technisches und kaufmännisches Verständnis
17. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift notwendig


Ihre Vorteile


18. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
19. Ein internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hirachien
20. Hohe Flexibilität der eigenen Arbeitsorganisation
21. Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
22. Eine transparente Unternehmenskultur

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