Das sind deine Aufgaben
* Unterstützung im gesamten Recruiting‑Prozess (u.a. Bewerbungsmanagement, Abstimmungen Fachbereich sowie Begleitung Interviews)
* Begleitung des Onboardings und administrativer HR-Prozesse
* Vorbereiten und Durchführen von Workshops
* HR‑Projekten, z. B. in den Bereichen Personalentwicklung, Benefits und Prozessoptimierung
* Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinie
Kurz gesagt: Das daily Business. Lang gesagt: Mit dem kleinen People & Culture Team der Immobilienverwaltung von ALDI Nord jeden Tag dafür sorgen, dass der Employee Lifcycle rund läuft
Das bringst du mit
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR‑Weiterbildung
* Oder Studium im Bereich Personalwesen, Wirtschaft
* Oder vergleichbarer Qualifikation
* Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting, Onboarding oder Personalentwicklung
* Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil
* Sicherer Umgang mit dem MS‑Office und TalentLink
* Zuverlässige, strukturierte und termintreue Arbeitsweise
* Schnelle Auffassungsgabe und Freude an vielfältigen Aufgaben
Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen, beinhaltet mindestens 3 Tage bis 16 Uhr "Bürodienst". Wunschangaben gerne im Anschreiben.
Das bieten wir dir
* Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
* Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts
* Aufbauarbeit mit vielseitigen, stärken-orientierten Aufgaben und dem Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen
* On-the-Job Einarbeitung
* Einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit des mobilen Arbeiten an verschiedenen Tagen
* Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Firmenfitnessangebot
* Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf dich freut!
Kontakt
ALDI Immobilienverwaltung GmbH & Co.KG - Herten
Hohewardstr. 345-349
45699 Herten