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Leiter werks- und projektcontrolling (m/w/d)

Leinfelden-Echterdingen
MHZ Hachtel GmbH & Co. KG
Leiter
Inserat online seit: 25 Juni
Beschreibung

Ihre Aufgaben:

1. Konzeptionelle Weiterentwicklung und operative Kontrolle des Werkscontrollings sowie wesentlicher werksbezogener Projekte
2. Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Handlungsempfehlungen zur Vorbereitung von Projektentscheidungen mit Werksbezug
3. Laufende Aufbereitung, Analyse und Interpretation von relevanten Betriebskennzahlen sowie kontinuierlicher Ausbau des Kennzahlensystems
4. Betriebswirtschaftliche Unterstützung der technischen Fachabteilungen bei der Umsetzung von neuen Prozessen
5. Mitwirkung in der Budget- und der rollierenden Planung in Abstimmung mit dem Bereichsleiter Controlling
6. Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung
Ihr Profil:
7. Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder ver­gleich­bare Ausbildung
8. Berufserfahrung im Bereich des Produktions-/Werkscontrolling und/oder Projektcontrollings
9. Sehr gute Kenntnisse im Bereich SAP CO, PP sowie gute MS-Office-Kenntnisse
10. Idealerweise Kenntnisse über die REFA Zeitaufnahmemethode oder sonstige Zeitaufnahmeverfahren
11. Analytische, systematische sowie selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
12. Organisationstalent, Einsatzbereitschaft, Reisebereitschaft, Dienstleistungsorientierung
13. Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit
Wir bieten:
14. Mitarbeit in einem marktführenden, innovativen und ertragsstarken Familienunternehmen
15. Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben
16. Zielorientierte, sorgfältige und individuelle Einarbeitung
17. Hohe Gestaltungsspielräume in einem professionellen Arbeitsumfeld
18. Attraktive Sozialleistungen wie z. B. Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Parkplätze, Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitskurse, Mitarbeitervorteile, Belegschaftsevents
19. Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung
20. Hierarchien, die kurze Entscheidungswege garantieren
21. Transparente Kommunikation, Offenheit und eine vertrauensvolle Atmosphäre
22. Ein attraktives und leistungsgerechtes Einkommen
23. Langfristigen und sicheren Arbeitsplatz

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