Ihre Aufgaben
1. Analyse und Bewertung vertraglicher Anforderungen an das Konfigurationsmanagement
2. Ableitung, Definition und Umsetzung projektspezifischer Vorgaben im Konfigurationsmanagement
3. Erstellung, Pflege und Fortschreibung der projektspezifischen KM-Dokumentation
4. Verwaltung und Pflege der Konfigurationsidentifikation einschließlich KID
5. Erstellung, Etablierung und Pflege von Konfigurations-Baselines
6. Verantwortung für das projektbezogene Änderungsmanagement hinsichtlich Prozesskonformität und Termineinhaltung
7. Überwachung der Einhaltung definierter KM-Prozesse und Standards innerhalb des Projekts
8. Koordination der KM-relevanten Schnittstellen mit internen und externen Beteiligten
9. Pflege und Überwachung der Dokumenten- und Ablagestrukturen in den eingesetzten Systemen
10. Erstellung von Konfigurationsstatusberichten und Sicherstellung einer transparenten Statusverfolgung
Ihre Qualifikationen
11. Abgeschlossenes technisches Studium, Techniker oder vergleichbare Qualifikation
12. Erfahrung im Konfigurationsmanagement, Änderungsmanagement oder Dokumentenmanagement
13. Kenntnisse in KM-Planung, Konfigurationsidentifikation, Baseline-Management und CSA
14. Erfahrung in der Erstellung und Pflege von KM-Dokumenten und Statusberichten
15. Sicherer Umgang mit formalen Änderungs-, Freigabe- und Nachverfolgungsprozessen
16. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und Lieferanten
17. Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
18. Analytisches Denkvermögen und ausgeprägtes Prozessverständnis
19. Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Termin- und Ergebnisorientierung
20. Klare Kommunikation und sicheres Auftreten im Projektumfeld
Ihre Vorteile
21. Unbefristeter Arbeitsvertrag
22. Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
23. 30 Tage Urlaub
24. Gleitzeitkonto
25. Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
26. Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
27. Remote Work
28. Zuschuss zum Jobticket
29. Corporate Benefits Programm