Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Stellenbeschreibung Konzeption und Umsetzung von Verrechnungspreisstrategien und -modellen sowie Mitwirkung bei der steuerlichen Außenprüfung in Bezug auf Verrechnungspreise Einbringen der steuerlichen Anforderungen bei Planung und Umsetzung von grenzüberschreitenden Liefer- und Leistungsbeziehungen Verantwortung für die Einhaltung und Umsetzung der Vorgaben des Mindeststeuergesetztes (Pillar 2) Identifikation und Bewertung steuerlicher Risiken, die sich aus Geschäftsaktivitäten, Transaktionen und Veränderungen der steuerlichen Gesetzgebung ergeben können Bereitstellen von Instrumenten zur Risikominderung und -vermeidung, um potenzielle negative Auswirkungen auf das Unternehmen zu minimieren Koordination, Erstellung und Fortentwicklung der globalen wie auch lokalen Verrechnungspreisdokumentation Bearbeitung und Überwachung der Meldepflichten im Rahmen von DAC 6 Profil Erfolgreicher Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums mit Schwerpunkt Steuern, sowie mit abgelegter Prüfung zum Steuerberater (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Steuerabteilung eines internationalen Unternehmens oder Erfahrung in der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft/Kanzlei Fundierte Kenntnisse im Bereich Unternehmenssteuern mit Fokus auf TransferPricing Abteilungsübergreifende Kenntnisse aus dem Bereich Finance sind von Vorteil Ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Kompetenz, komplexe steuerliche Sachverhalte in einer klaren und prägnanten Art und Weise zu vermitteln Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Das Angebot Attraktiver Tarifvertrag (Metall, 35-Stunden-Woche) mit ansprechender Vergütung und zusätzlichen Gewinnbeteiligungen Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (bis zu 40%) 30 Tage Urlaub Modernes Büro mit hervorragender Anbindung und ausreichend Parkplätzen Subventionierte Kantine mit ansprechenden Gerichten Individuelle Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten Ein Umfeld, welches selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten in einem internationalen und dynamischen Unternehmen mit nachhaltigem Wachstum ermöglicht Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags der bay. Metall- und Elektroindustrie sowie zusätzliche übertarifliche Leistungen.