Bei unserem Kunden mit Sitz in Mecklenburg-Vorpommern, einem Unternehmen aus der Kunststoffindustrie, bietet sich diese interessante Position in der Direktvermittlung.
Sie möchten in einem zukunftsorientieren Unternehmen arbeiten, das ein innovatives Umfeld bietet. Dann bewirben Sie als Teamleiter für die Kunststoffabteilung (m/w/d).
Das bietet Ihnen unser Kunde
1. Interessante Aufgaben in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld
2. Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur und ein gutes Betriebsklima
3. Eine individuelle Einarbeitung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
4. In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
5. Weihnachts- und Urlaubsgeld
6. Betriebliche Altersvorsorge
7. Moderne Arbeitsplätze auf dem technisch neusten Stand
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
8. Fachliche und disziplinarische Gesamtverantwortung des Spritzerei Teams (indirekt ca. 60 Mitarbeiter*innen / direkt 3 Schichtleiter*innen), inklusive der Mitarbeiterentwicklung
9. Steuerung des Bereiches anhand relevanter KPIs und Sicherstellung einer termingerechten, fehlerfreien und wirtschaftlichen Produktion
10. Etablierung von Best-Practice-Lösungen zum Gewährleisten einer hohen Effizienz sowie einer verlässlichen Produkt- und Prozessqualität
11. Gestaltung und kontinuierliche Optimierung der Herstellprozesse nach dem aktuellen Stand der Technik und mit zeitgemäßen Methoden (z. B. Lean Management, TPM, 5S, SMED, Kaizen/CIP...)
12. Leitung und Weiterentwicklung des Shopfloor Managements im Bereich Spritzerei
13. Einführung und Weiterentwicklung von 5S sowie Reinigungs- & Hygienevorschriften
14. Gewährleistung der Arbeitssicherheit und Unfallverhütung sowie des Umweltschutzes im gesamten Verantwortungsbereich
15. Initiierung und Mitwirkung bei Investitionsmaßnahmen
Das bringen Sie mit
16. Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Fachrichtung Produktionstechnik, Verfahrenstechnik, Mechatronik o. ä.) o. Wirtschaftsingenieurswesen, Industriemeister (m/w/d) oder eine abgeschlossenen Ausbildung zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung
17. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen in einer vergleichbaren Position
18. Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und unternehmerische Herangehensweise
19. Fundierte MS-Office-Kenntnisse und Erfahrungen mit einem ERP-System
20. Praktische Erfahrungen und nachweisbare Erfolge in den Bereichen Lean und Shopfloor Management, Lean Produktion sowie in der Umsetzung von Verbesserungsprozessen (z. B. KVP / KAIZEN / 5S)
21. Hands-on-Mentalität bei hoher Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft sowie Offenheit zu Veränderungen
22. Überzeugendes Auftreten, klare Kommunikation und Freude an Teamarbeit