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(senior) manager global business development & strategy (m/w/d)

Mönchengladbach
SMS group
Senior Manager
Inserat online seit: 2 Juli
Beschreibung

SMS group steht weltweit für zukunftsorientierte Technologie und herausragenden Service im Maschinen- und Anlagenbau für die Metallindustrie. Unser Team aus mehr als 14.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit hat 2022 einen Umsatz von über 3,1 Mrd. EUR erwirtschaftet. Wir nutzen unsere 150 Jahre Erfahrung und unser digitales Know-how für kontinuierliche Innovationen auch über das Kerngeschäft hinaus. Wir sind der richtige Partner für anspruchsvolle Projekte und begleiten unsere Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen. Wegbereiter für eine kohlenstoffneutrale und nachhaltige Metallindustrie zu sein, ist unser erklärtes Ziel.


Werden auch Sie ein Teil unserer Zukunft - bei der SMS group GmbH in Mönchengladbach, als

SIE HANDELN

Sie gestalten die Wachstumsstrategie unseres After Sales Geschäftes und sind Business Partner für die Regionen in strategischen Fragestellungen; hinzu kommen:

1. Steuerung und Nachverfolgung des Wachstumsprogramms sowie der regionalen Geschäftsentwicklung
2. Identifikation von Optimierungspotentialen und Weiterentwicklung des After Sales Geschäftes
3. Durchführung von Markt- & Wettbewerbsanalysen zur Implementierung von Markteintritts- und Wachstumsstrategien
4. Bewertung von neuen Geschäftsideen und -modellen inkl. der Erstellung von Business Plänen
5. Leitung von strategischen Projekten in enger Zusammenarbeit mit cross-funktionalen, internationalen Projektteams

SIE WISSEN

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes BWL- oder Wirtschaftsingenieur-Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation. Wichtig sind uns ferner:

6. Sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und technisches Grundverständnis
7. 3-5 Jahre Berufserfahrung im internationalen Business Development oder in der Beratung mit dem Schwerpunkt auf After Sales Entwicklung wünschenswert
8. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten in Kombination mit konzeptionellem und unternehmerischen Denken
9. Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßiger internationaler Reisetätigkeit
10. Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit verhandlungssicherem Englisch

WIR ÜBERZEUGEN

Als innovativer und international agierender Arbeitgeber überzeugen wir Sie mit einer leistungsgerechten Vergütung (inkl. einer Gewinnbeteiligung) sowie einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen, z. B. mit unserer Kinderbetreuung, unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens. .

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