Quereinstieg (w/m/d) in der Regionaldirektion Eppingen 16.03.2026 Kreissparkasse Heilbronn Eppingen
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Quereinstieg (w/m/d) in der Regionaldirektion Eppingen
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Eppingen
Informationen zur Anzeige:
Quereinstieg (w/m/d) in der Regionaldirektion Eppingen
Eppingen
Aktualität: 16.03.2026
Anzeigeninhalt:
16.03.2026, Kreissparkasse Heilbronn
Eppingen
Quereinstieg (w/m/d) in der Regionaldirektion Eppingen
Über uns:
Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.700 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.
Aufgaben:
* Sie lernen dabei die verschiedenen Standorte kennen und erweitern Ihre fachliche Kompetenz sowie Ihr berufliches Netzwerk. Das breite Aufgabenspektrum bereitet Sie optimal auf die Weiterbildung zur Sparkassenkauffrau/-mann vor und ermöglicht Ihnen einen erfolgreichen Einstieg in die Sparkassenwelt. Perspektivisch haben Sie die Möglichkeit, sich in die Tätigkeit eines Kundenberaters (w/m/d) weiterzuentwickeln.
* Empfang unserer Kunden und leben der gastgebenden Rolle in der Filiale
* Unterstützung und Beratung unserer Kunden bei Fragen rund um das Thema Konto und Zahlungsverkehr
* Erkennen von Kundenbedürfnissen und Terminvereinbarung für unsere Privatkundenberater (w/m/d)
* Aktive Ansprache der Kunden auf unsere (digitalen) Produkte und Lösungen
* In Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie außerdem als Urlaubs- und Krankheitsvertretung unsere Teams auf unseren Filialen Eppingen, Gemmingen, Sulzfeld, Kirchardt, Schwaigern, Leingarten und Norheim.
Qualifikationen:
* Sie haben Lust, sich beruflich neu zu orientieren und möchten als Quereinsteiger (w/m/d) bei der Kreissparkasse Heilbronn durchstarten?
* Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit kaufmännischem Hintergrund
* Spaß und Erfahrung im Umgang mit Kunden
* Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Teamfähigkeit
* Hohe Flexibilität in Bezug auf Arbeitsort und Arbeitszeit
* Hohe Einsatz- und Lernbereitschaft sowie Motivation zur Weiterentwicklung
* Sicheres und sympathisches Auftreten
Wir bieten:
* Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
* Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit)
* Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400EUR sowie digitale Gesundheitsservices
* Deutschlandticket als JobTicket für 19EUR, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing
* Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag
* Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose
* Kurs- und Präventionsangebote
* Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot
* Weitere Benefits finden Sie hier
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