Unsere Aufgaben im Bereich der Gehaltsabrechnung umfassen die Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen in SAP HCM für definierte Abrechnungskreise, einschließlich Personalstammdaten und Fehlzeiten. Wir erwarten eine Ansprechpartnerfunktion für Mitarbeitende und Führungskräfte bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
Ihre Pflichten
* Maßnahmen zur Optimierung von HR-Prozessen
* Übernahme von Sonderaufgaben sowie Mitarbeit an HR-Projekten
Ihr Profil
* Kaufmännische Ausbildung & Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau)
* Erfahrung in der Entgeltabrechnung
* Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM
* Gute MS-Office-Skills (v. a. Excel & PowerPoint)
* Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
* Zuverlässigkeit, Diskretion, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke