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Store manager / filialleiter/in (m/w/d)

Oldenburg
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Store Manager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 22 Std.
Beschreibung

Das Familienunternehmen Dille & Kamille wurde 1974 gegründet. Zu einer Zeit, als Plastik und 'Einwegartikel' auf dem Vormarsch waren, entschied sich Dille & Kamille für Schlichtheit und Nachhaltigkeit. Heute, nach über 50 Jahren, ist diese Vision aktueller denn je. Wir möchten Menschen dazu inspirieren, bewusst und in Harmonie miteinander und mit der Natur zu leben. Den Erfolg von Dille & Kamille verdanken wir dem täglichen Enthusiasmus, dem Engagement, dem Talent, der Professionalität und der Loyalität unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Bist du bereit für eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe, in der dein Führungstalent, dein wirtschaftliches Know-how und deine Leidenschaft für den Einzelhandel zusammenkommen?


Worin deine Aufgaben liegen:

* In deiner Rolle setzt du gemeinsam mit dem Assistant Store Manager Ziele und Pläne basierend auf Verkaufszahlen, Feedback und eigenen Erkenntnissen.
* Du coachst und entwickelst dein Team, förderst individuelle Stärken und sorgst für eine positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die das Potenzial jedes Einzelnen entfaltet.
* Du bist verantwortlich für den Tagesablauf im Store, das Erreichen der Verkaufsziele und die ansprechende Präsentation des Stores.
* Zudem analysierst du Verkaufszahlen und Kundenfeedback, planst den Personaleinsatz und kümmerst dich um die Auswahl neuer Teammitglieder wie auch lokale Aktionen und Veranstaltungen.

Ein typischer Arbeitsalltag:

* Team inspirieren: Du startest den Tag mit einem motivierenden Meeting und informierst dein Team über aktuelle Themen wie Verkaufsergebnisse, neue Produkte oder besondere Aktionen.
* Planung & Organisation: Du erstellst Einsatzpläne und sorgst für eine effiziente Aufgabenverteilung.
* Coaching & Motivation: Du betreust und coachst das Team. Du hast ein gutes Auge für ihre Stärken und Talente, die es ihnen ermöglichen, einen positiven Beitrag zu den Verkaufszahlen, der Kundenzufriedenheit und einem guten Arbeitsklima zu leisten.
* Persönliche Betreuung: Du lernst deine Teammitglieder besser kennen und förderst ihre Entwicklung.
* Ladenpräsentation: Du sorgst dafür, dass der Store ansprechend und inspirierend gestaltet ist und den Richtlinien entspricht.
* Kundenberatung: Du berätst Kundinnen und Kunden freundlich und professionell und gehst dabei mit gutem Beispiel voran.

* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung aus dem Einzelhandel, der Gastronomie oder dem Gastgewerbe.
* Du hast einschlägige Erfahrung als Führungskraft und bist eine engagierte, ergebnisorientierte und inspirierende Führungspersönlichkeit.
* Du verfügst über starke Coaching- und Kommunikationsfähigkeiten und motivierst dein Team gerne.
* Du bist einfühlsam, offen und kontaktfreudig und die Interaktionen mit unseren Kundinnen und Kunden und mit Kolleginnen und Kollegen machen dir Spaß.
* Du arbeitest proaktiv und unternehmerisch.
* Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse.

* Ein deiner Erfahrung entsprechendes Gehalt
* 8% Weihnachtsgeld im Dezember und 4% Urlaubsgeld im Mai
* Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
* 20% Personalrabatt
* 38-Stunden-Woche bei einer Vollzeitätigkeit
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Firmenhandy
* Bezuschussung Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
* Gute Verkehrsanbindung
* Flache Hierarchien
* Umfangreiche Einarbeitung
* Firmen- und Teamevents


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