Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Theoriefundierte und praxisnahe Lehre in den Studienfächern Management in der Gefahrenabwehr, Führung in der Gefahrenabwehr und Krisenmanagement sowie Global Health im Umfang von 9 SWS Mitwirkung an der Weiterentwicklung der beiden erstgenannten Studiengänge und von interdisziplinären Lehrformaten Forschung mit Fokus auf die o.g. Schwerpunkte Ihr Profil: langjährige praktische (Berufs-)Erfahrung in der nichtpolizeilichen und polizeilichen Gefahrenabwehr Expertise in Demokratieförderung und Extremismusprävention in und für Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) Erfahrungen in der Entwicklung und Anwendung von VR- und KI-basierten Ausbildungsszenarien hohe pädagogische Eignung und Bereitschaft zu starkem Engagement in der akademischen Lehre, einschlägigen Kompetenzen in hybrider und digitaler Lehre und hoher Bereitschaft zur hochschuldidaktischen Weiterentwicklung Erfahrung in interdisziplinären Forschungsprojekten und der Einwerbung von Drittmitteln einschlägige internationaler Lehr- und Vortragserfahrung Bereitschaft, in den Gremien der akademischen Selbstverwaltung und an der Gestaltung der Hochschulentwicklung intensiv mitzuwirken Bereitschaft zur Übernahme der Studiengangsleitung im Bachelor-Studiengang Management in der Gefahrenabwehr Einstellungsvoraussetzungen für eine Professur nach § 100 des Berliner Hochschulgesetzes: Fachlich einschlägiges, abgeschlossenes Hochschulstudium im Fachbereich Politik oder einer verwandten Disziplin Nachweis der pädagogischen Eignung, welche in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre nachgewiesen wird Nachweis der besonderen Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, welche in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird Nachweis über besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen Unser Angebot Die Chance, eine Professur in einem wachsenden Fachbereich unserer Hochschule zu prägen und auszubauen Ein modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten und motivierten Team Attraktive Vergütung im Rahmen eines hauseigenen Entgeltsystems (Entgeltgruppe P2) Zur Bewerbung: Die Akkon Hochschule strebt an, die Diversität an der Hochschule zu erhöhen. Menschen mit Migrationsgeschichte und Rassismuserfahrungen sowie Frauen*, Trans* und nicht-binäre Personen und andere von intersektionaler Diskriminierung bedrohte oder betroffene Personen werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei vergleichbarer fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Akkon Hochschule ist eine familienfreundliche Hochschule. Fachliche Fragen senden Sie bitte an Prof. Dr. Andreas Bock ( andreas.bock@akkon-hochschule.de ). Senden Sie uns Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen - Anschreiben, wissenschaftlicher Werdegang, Publikationsliste, Zeugnisse, Urkunden, Zertifikate - bitte möglichst in einem PDF an folgende E-Mail-Adresse: personal@akkon-hochschule.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.01.2026.