Ihre Aufgaben:
* Sie übernehmen eine Schlüsselrolle im strategischen Wachstum des Unternehmens in Deutschland
* Als Gesicht des Unternehmens verantworten Sie die Akquise, Entwicklung und Pflege von Großkunden und strategischen Partnerschaften
* Aufbau und Führung eines bundesweiten Vertriebsteams mit voller Budget- und Ergebnisverantwortung
* Fokus auf modulare Bauweise und die schnelle sowie nachhaltige Realisierung von Wohnprojekten
* Sie steuern komplexe Angebots- und Projektprozesse und koordinieren interne sowie externe Stakeholder
* Verhandlungen auf C-Level bis zum Vertragsabschluss gehören zu Ihrem Tagesgeschäft
* Sie vertreten das Unternehmen auf Fachmessen, Branchenevents und in politischen Netzwerken
* Durch Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung gestalten Sie aktiv die Vertriebsstrategie mit
* Als erfahrener Vertriebler sind Sie Repräsentant nach außen und verantwortlich für die Akquise und Pflege von Neukundenkontakten
Ihre Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbare Qualifikation
* Nachgewiesene Erfolge im strategischen Vertrieb, Business Development oder in der Projektentwicklung – idealerweise im modularen Hochbau oder in großvolumigen Wohnbauprojekten wie Quartiersentwicklungen, Apartmentanlagen oder urbanen Verdichtungsprojekten
* Erfahrung im Aufbau und in der Führung leistungsstarker Vertriebsteams sowie in der Steuerung komplexer Projekte mit hoher Ergebnisverantwortung
* Ausgeprägte unternehmerische Denkweise und Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien
* Starke Vernetzung auf Entscheider-Ebene sowie hohe Überzeugungskraft, Verhandlungssicherheit und Empathie im Umgang mit Kunden und Partnern
* Regelmäßige Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands zur Betreuung von Kunden, Projekten und Partnern vor Ort
* Sicherer Umgang mit vertriebsrelevanten KPIs, Kalkulationen und Vertragsverhandlungen
* Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Präsentationssicherheit in interdisziplinären und internationalen Kontexten
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile:
* Fixgehalt zwischen 140.000€ und 200.000 € jährlich, zzgl. leistungsbezogener Boni
* Hoher Remoteanteil möglich
* Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
* 30 Urlaubstage
* Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem internationalen Konzern mit den Chancen und Herausforderungen eines neuen Marktes mit Potenzial
* Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
* Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten