Patientenannahme und Terminvergabe Datenverarbeitung im RIS- und KIS-System Führung der digitalen Patientenakte und Kontrolle auf Vollständigkeit Abrechnungsvorbereitung sonstige anfallende administrative Aufgaben Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Arzthelfer, medizinischer Fachangestellter oder Hotelfachmann (w/m/d) wünschenswert aber nicht erforderlich Zeitliche Flexibilität Freude an patientenorientierter, selbständiger Arbeit Interesse an der kollegialen Mitarbeit im Team Eine attraktive Urlaubsregelung Elektronische Zeiterfassung und Überstunden-Ausgleich Sicherer Job in einem führenden ambulanten Gesundheitsunternehmen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem interdisziplinären Umfeld Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeber-Zuschuss über dem Standard Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern