Bi-Projektmanager Position
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Wir suchen einen erfahrenen Bi-Projektmanager, der unsere Kunden bei der Implementierung von Business Intelligence Lösungen unterstützen kann. Der Bi-Projektmanager wird als zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden fungieren und die Kommunikation zwischen unseren Abteilungen sowie mit den Kunden sicherstellen.
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Beschreibung des Aufgabenbereichs:
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1. Der Bi-Projektmanager ist verantwortlich für die Durchführung von Projekten in Bezug auf Business Intelligence-Lösungen.
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2. Er arbeitet eng mit dem Vertrieb und Marketing-Team zusammen, um neue Kunden zu gewinnen und bestehende Kunden zu binden.
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3. Der Bi-Projektmanager ist für die Überwachung der Projekttermine und -budgets verantwortlich und sorgt dafür, dass alle Projekte pünktlich und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden.
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4. Er identifiziert neue Geschäftschancen und entwickelt Strategien, um diese auszuschöpfen.
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5. Der Bi-Projektmanager leitet ein kleines Team von Kollegen an und unterstützt sie bei ihrer Arbeit.
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6. Er steht in regelmäßigen Kontakt mit unseren Kunden und unterhält sich mit ihnen über ihre Bedürfnisse und Ziele.
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7. Der Bi-Projektmanager arbeitet eng mit unserem IT-Team zusammen, um sicherzustellen, dass alle Systeme und Prozesse korrekt funktionieren.
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8. Er trifft Entscheidungen im Interesse des Unternehmens und handelt entsprechend.
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9. Der Bi-Projektmanager reist gelegentlich zu Kundenbesuchen und Kongressen.
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10. Er ist an passiven Kundenerlebnissen interessiert und sieht Möglichkeiten zur Verbesserung.
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11. Der Bi-Projektmanager verfügt über gute Kommunikationsfähigkeiten und ist in der Lage, komplexe Informationen auf eine Weise zu kommunizieren, die einfach zu verstehen ist.
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12. Er ist flexibel und lernfähig und passt sich schnell an neue Situationen an.
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13. Der Bi-Projektmanager ist sehr organisiert und planmäßig und hat keine Schwierigkeiten, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen.
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14. Er ist außerdem sehr authentisch und transparent und setzt hohe Standards in Bezug auf Professionalität und Integrität.
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15. Der Bi-Projektmanager ist bereit, Verantwortung zu übernehmen und Konsequenzen aus seinen Handlungen zu ziehen.
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16. Er ist aktiv daran beteiligt, das Unternehmen fortlaufend weiterzuentwickeln und Fortbildungen und Schulungen anzubieten, um Mitarbeiter zum besten für sich selbst effektiv nutzen zu können.
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17. Er unterhält regelmäßige Treffen mit seiner Gruppe, um gemeinsam Lösungen für Probleme zu finden.
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18. Der Bi-Projektmanager besitzt weitere einschlägige Qualifikationen, wie Fremdsprachenkenntnisse oder einen Masterabschluss, die ihm bei seiner Arbeit nützlich sind.
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19. Der Bi-Projektmanager entspricht folgendem Profil:
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20. Vertrauensvolles Auftreten und professionelles Verhalten
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21. Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
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22. Hoher Grad an Flexibilität und Lernfähigkeit
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23. Hohe Selbstmotivation und Initiative
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24. Excellent Analyse-, Planungs- und Problem-solving-Fähigkeit
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25. Excellent Kooperations- und Teamplayerqualitäten
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26. Langjährige Erfahrung in Managementaufgaben
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27. Das Talent, Schnelligkeit, Agilität und Einfachheit hinsichtlich des Führungsstils lieben
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28. Gute Präsentations- und Vortragsfähigkeit
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29. Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
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30. Angenehmes Erscheinungsbild und Stilsicherheit
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31. Familienfreundlichkeit
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32. Die Bereitschaft, möglicherweise geringfügige Reisekosten in Kauf zu nehmen.
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33. Die Bereitschaft, Feedback zu geben und zu empfangen
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34. Leidenschaft für die Arbeit in einem innovativen Umfeld
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35. Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten
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36. Interesse an der Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen
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37. Neugierde und Motivation, neue Herausforderungen anzunehmen und nach Antworten zu suchen
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38. Neugierde, Wissensdurst und Kontinuum dieser Leidenschaft
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39. Umfassende Betreuung durch unser HR-Team, um Sie bestmöglich zu unterstützen
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40. Zeitgemäße Ausrüstung (notebooks, Mobiltelefone etc.)
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41. Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten durch Experten-Kurse
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42. Regelmäßige Teamveranstaltungen (Summer-Camp, Winter-Camp usw.)
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43. Ein kleines, dynamisches Team, das viel Wert auf enge Zusammenarbeit legt.
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44. Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Karriereförderung
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45. Chance, Teil einer jungen und dynamischen Organisation zu sein, die ständig wächst und sich weiterentwickelt.
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46. Umsetzung der Qualitätssicherung/Qualitätsverbesserung von Office-Dokumenten
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47. Reisen auf Berufsgrund, um Ihre Rolle zu erfüllen, über 40% Hybridarbeit
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48. Chance, Ihre eigene Identität in unserer Organisation zu entwickeln.
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49. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder Consulting von BI-/Controlling-Dienstleistungen
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50. Das Talent, Verträge zum Abschluss zu bringen (