Portfoliotext
Unsere Technikzentren sind die Schaltzentralen der gesamten Baulogistik und Instandhaltung. Sie gewährleisten unseren Baustellen höchste Flexibilität, schaffen Sicherheit und Vertrauen. Aus ihnen erfolgt die Bereitstellung und Steuerung der kompletten Maschinen-, Geräte- und Fahrzeugtechnik sowie der Baustelleneinrichtung.
Das Controlling im Ressort Technik sorgt für einheitliche Rahmenbedingungen und stellt eine transparente Steuerung sicher.
Ihre Aufgaben
1. Sie übernehmen Verantwortung für die Erstellung und Analyse des monatlichen Reportings im Bereich Maschinentechnik und Instandhaltung
2. Sie entwickeln das ERP-Reportingsystem in SAP S/4 weiter und treiben die Digitalisierung voran
3. Sie fungieren als interner Berater (m/w/d) und sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Bereichsleitung und deren Führungsteam
4. Sie steuern den Planungs-, Steuerungs- und Verrechnungsprozess als zentrale Aufgabe
5. Sie erstellen und bereiten aussagefähige Kennzahlen zielgruppengerecht auf
Ihr Profil
6. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller (m/w/d)
7. Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung im Controlling
8. Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine hohe Affinität zu Zahlen
9. Verständnis für komplexe Sachverhalte und Kompetenz, diese vereinfacht darzustellen
10. Kommunikativer Teamplayer (m/w/d) mit Motivation zur Weiterentwicklung des Controllings
Unser Angebot
11. Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
12. Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
13. Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
14. Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
15. Betriebliche Altersvorsorge
16. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
17. Betriebliches Gesundheitsmanagement
18. Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
19. Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
20. Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
21. JobRad mit attraktiven Konditionen