1. Cottbus, Deutschland
2. Startdatum: ab sofort
3. Bewerbung noch möglich
4. Vollzeit (Befristet)
5. Job-Ref.: PBN50751
6. DB Zeitarbeit GmbH
7. Finanzen und Controlling
8. Fachkraft, Akademische:r Professional
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB Fahrzeuginstandhaltung GmbH für einen Einsatz als Referent:in Produktionscontrolling (w/m/d) am Standort Cottbus. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.
Deine Aufgaben:
9. Du verantwortest die fachliche Erarbeitung sowie das Monitoring des wirtschaftlichen Status von Aufträgen (Plan / Ist / Vorschau / Abweichungen) sowie deren kaufmännischen Abschlüsse
10. Die Durchführung eines aussagekräftigen monatlichen Produktionscontrollings sowie das Kommentieren von Ursachen und Maßnahmen zu Plan-Ist-Abweichungen gehören zu deinen Aufgaben
11. Im Rahmen deiner Tätigkeit analysierst du die jeweiligen Schwachstellen und identifizierst Optimierungspotenziale unter Einbeziehung produktionsnaher Funktionseinheiten
12. Ebenso stellst du eine dem Geschäft sowie dessen Steuerungserfordernissen angemessene Planungs- und Berichtstiefe sicher
13. Des Weiteren gewährleistest du eine dem Produktionsprogramm angemessene Auftragsstruktur für Einzel- und Projektbeauftragungen
Dein Profil:
14. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit einem Schwerpunkt aus dem Bereich Finanzwesen oder Controlling
15. Weiterhin besitzt du eine ausgeprägte Zahlenaffinität, eine hohe Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, fristgerechte und zielorientierte Arbeitsweise
16. Du verfügst über erste Berufserfahrungen im Controlling und bringst die Bereitschaft mit, deine Kenntnisse und Fähigkeiten weiterhin auszubauen
17. Es macht dir Spaß, mit unterschiedlichen Stakeholder:innen und Schnittstellen zu arbeiten und du bist offen und interessiert, über den Tellerrand zu blicken
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.